CDI-Ingénieur Pétrochimie H/F

CDI
Le Bourget-du-Lac
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pour renforcer son équipe TSI et accélérer son développement, Energy Pool recrute en contrat à durée indéterminé (CDI) un(e) Ingénieur pétrochimie H/F

 

Vous serez chargé.e de découvrir et documenter les différentes applications industrielles qui sont compatibles avec de la flexibilité énergétique. Au cours de vos visites industrielles et fort de votre expérience sur site, vous trouverez en collaboration avec nos clients industriels les meilleures pratiques pour optimiser leur flux organisationnel et dégager ainsi de la flexibilité au service de la décarbonation industrielle.

 

En tant qu’ingénieur pétrochimie, vous serez amené(e) à exercer les missions suivantes :

  • Réaliser des audits chez nos clients partout dans le monde
  • Promouvoir les intérêts de la flexibilité auprès de nouveaux industriels lors de vos visites
  • Assister les autres Business Lines internes en leur fournissant les informations importantes ou en les accompagnant lors de RDV client
  • Réaliser de la veille technologique sur les nouveaux moyens de flexibiliser des machines ou procédés
  • Mettre à jour la base de données d’Energy Pool regroupant l’ensemble de son expérience industrielle
  • Participer à la rédaction de dossiers de certification en apportant votre expertise technique dans la compréhension des procédés

Profil recherché

Les indispensables :

  • Vous possédez une expérience terrain en usine de chimie ou pétrochimie de minimum 5 ans, dans un domaine type maintenance, procédés, production ou planification/supply chain interne.
  • Vous êtes titulaire d’un Bac+5 en génie électrique, ingénierie, mécanique, méthodes, matériaux … ou Bac +2/3 avec une expérience de 10 ans
  • Votre niveau d’anglais est B2 minimum

Et idéalement :

  • Vous avez des connaissances dans le secteur de l’énergie

 

Mobilité :

Des déplacements réguliers sont à prévoir

 

Contrat et avantages :

  • CDI
  • Rémunération à partir de 50 K€,
  • Télétravail possible,
  • Participation employeur aux tickets restaurant,
  • Présence d’un CSE,
  • Mutuelle prise en charge à 66% par l’employeur,
  • Prise en charge de 50% des abonnements de transports en commun,
  • Forfait mobilité

Poste à pourvoir dès que possible.

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