Intégré(e) à l'équipe RH de la Direction régionale Côté d'azur, vous avez en charge le suivi administratif des futurs alternants de la campagne 2021 en vue de leur intégration dans les effectifs.
Vos missions seront :
La gestion et suivi administratif des recrutements en relation avec le service Contrat de Travail,
La gestion et suivi des Visites Médicale,
Les contacts avec les interlocuteurs des différentes écoles, CFA et OPCO
La collecte des éléments administratifs dans les bases de données pour édition du Cerfa,

Le tout dans le respect de la réglementation RH alternance, du RGPD et des règles de confidentialité.

Etudiant(e) de BAC+3 à BAC+5 dans le domaine des ressources humaines, votre stage se déroule sur la période de Mai à Août dans l'idéal.
Vous êtes de nature réactif, autonome tout en ayant un intérêt pour le relationnel et le collaboratif.

Vous souhaitez nous rejoindre ? Alors n'hésitez pas à candidater avec CV, lettre de motivation et derniers bulletins scolaires.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.