Mettez vos talents au profit d'Enedis et GRDF pour favoriser le retour à l'emploi et contribuer à la prévention de la désinsertion professionnelle des salariés.

Tout savoir sur nos entreprises : www.enedis.fr  et www.grdf.fr

Au sein d’une équipe de 4 médecins Conseil et Contrôle, vous êtes en charge d’un portefeuille d’environ 3 200 salariés, et avec l’appui d’une équipe d’assistantes médicales, vous organisez votre planning afin de répondre aux différentes demandes, en les priorisant selon les degrés d’urgence/importance.

Vous faites partie du SGMCC (Service Général de la Médecine Conseil Contrôle du régime spécial des Industries Électriques et Gazières), et vous rendez compte au Médecin Conseil Régional, qui sera présent pour vous accompagner. 

Vous apportez votre expertise médicale au service des employeurs et salariés de la Région Aquitaine où des missions riches et variées vous attendent.

A ce titre, vous contrôlez le bienfondé des arrêts de travail.

Vous évaluez des séquelles selon les risques (longue maladie, invalidité, accident de travail, maladie professionnelle) ou dans le cadre d'un recours contre tiers et rédigez les rapports adéquats.

Vous participez à des groupes pluridisciplinaires afin de prévenir la désinsertion professionnelle des salariés des entreprises de la Branche.

Autonome, vous organisez, pilotez et savez prioriser vos tâches.

Des déplacements seront à prévoir dans des cabinets secondaires, notamment à Périgueux et Tulle une fois par mois environ.

Docteur/Docteure en médecine, vous êtes idéalement titulaire d’un DU de réparation juridique du dommage corporel, ou motivé pour l'obtenir à moyen terme.

Votre esprit d’analyse et de synthèse vous permet de rendre des avis et rapports médicaux de qualité.

Doté d’un excellent relationnel et de qualités d’écoute, de communication et de discrétion, vous savez fédérer et travailler en collaboration avec différents interlocuteurs.

Rémunération: selon profil/expérience 

Avantages :

- couverture prévoyance et frais de santé,

- épargne salariale,

- 13ème mois,

- tarif réduit sur la consommation de gaz et d’électricité, avantages familiaux, etc.

- télétravail possible 4 jours par mois

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.