Technicien de maintenance CVC multitechnique Pantin 93 F/H

Résumé du poste
CDI
Vaugneray
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
Début : 19 novembre 2025
Expérience : > 5 ans
Éducation : CAP
Compétences & expertises
Travail d'équipe
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Eiffage Énergie Systèmes
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !


Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :




































  • Assurer la maintenance et les dépannages des installations en multitechnique CVC, GTB, PLOMBERIE, CFO, second œuvre…

  • Effectuer des rondes techniques des installations

  • Renseigner les ordres de travail préventifs, correctifs et les demandes d'interventions via la GMAO

  • Accompagner les bureaux de contrôle et levées des réserves

  • Respecter les règles de sécurités

  • Remonter systématiquement les informations, les incidents à sa hiérarchie directe

  • Astreinte selon planning rotatoire en équipe le soir, semaine, week-end ou jours fériés

  • Horaires de travail rotatoires avec l'équipe en place : 6H30-14H30 ou 12H30-20H30 ou 8H-16H du lundi au vendredi

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !


Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :




































  • Assurer la maintenance et les dépannages des installations en multitechnique CVC, GTB, PLOMBERIE, CFO, second œuvre…

  • Effectuer des rondes techniques des installations

  • Renseigner les ordres de travail préventifs, correctifs et les demandes d'interventions via la GMAO

  • Accompagner les bureaux de contrôle et levées des réserves

  • Respecter les règles de sécurités

  • Remonter systématiquement les informations, les incidents à sa hiérarchie directe

  • Astreinte selon planning rotatoire en équipe le soir, semaine, week-end ou jours fériés

  • Horaires de travail rotatoires avec l'équipe en place : 6H30-14H30 ou 12H30-20H30 ou 8H-16H du lundi au vendredi


Profil recherché

  • Vous êtes issu(e) minimum d'un CAP, BAC PRO, BTS, BAC+2/3 en génie climatique, électrique, maintenance, CVC

  • Vous avez une expérience minimum de 5 ans à un poste similaire

  • Vous savez travailler en équipe, êtes curieux(se), rigoureux(se), proactif(ve)

  • Le permis B est exigé

Vos avantages :

  • Voiture de service avec carte essence Total uniquement pour les astreintes

  • Pass Navigo remboursé à 100% sur présentation d'un justificatif

  • 13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d'un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées selon les modalités conventionnellement définies

  • Panier repas d'une valeur de 11,60€ / jour travaillé

  • Prime d'habillage-déshabillage : 2,05 € / jour travaillé

  • Prime d'astreinte : 300€ / semaine d'astreinte + les interventions payées en heures supplémentaires

  • Participation et intéressement

  • Actionnariat salarié

  • Plan d'Epargne Groupe et Plan d'Epargne Retraite d'Entreprise Collectif

  • Mutuelle PRO BTP

  • APAS

  • CSE attractif

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

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