Edzo

  • Intelligence artificielle / Machine Learning, Organisation / Management
  • Paris
  • www.edzo.ai

Après 20 ans d’expérience dans le Business développement dans de grands banques internationales à Paris, Shirine a fondé Edzo car elle veut permettre à chacun de progresser dans sa mission et souhaite mettre à disposition les meilleurs savoirs pour ceux qui n’y ont pas accès.

Shirine a de solides compétences en vente, en finances et dans la gestion d’équipes multiculturelles. Elle est engagée pour l’inclusion des femmes dans le monde de la tech.

Thibault a parcouru le monde, des états unis au japon gérant des projets informatiques pour le compte de grandes banques pendant plus de 10 ans. Passionné par l’intelligence artificielle et l’innovation, Thibault a fondé Edzo en 2018.

Thibault est engagé dans des projets éducatifs auprès du réseau Canopé pour aider les jeunes à s’approprier le numérique.

Anès a rejoint Edzo début 2018 tout d’abord lors d’un stage de fin d’études avant d’intégrer l’équipe et de devenir responsable des modules NLP (Traitement du Langage Naturel) d’Edzo.

Anes permet à Edzo de dialoguer avec l’utilisateur et apporte réponses à ses interrogations.

Ils sont sociables

Présentation

Edzo est un coach virtuel à mémoire d’éléphant.

La mission d’Edzo est de permettre à chacun de s’adapter aux changements permanents de notre monde et d’apprendre tout au long de sa vie grâce aux savoirs des meilleurs experts.

Edzo vient de DZO, éléphant en japonais, il conserve les connaissances et savoirs de l’entreprise.

Edzo a été créé début 2018 par Thibault et Shirine.

Aujourd’hui, Edzo forme, prépare et répond aux questions de chaque employé sur les points de vente. Edzo est toujours disponible, il assiste le vendeur en fournissant la bonne information au bon moment. Il est le rouage entre les spécialistes de l’entreprise, la stratégie de l’entreprise et les personnes qui sont sur le terrain face aux clients. Edzo veut faire de chaque vendeur, un ambassadeur de la marque : « A Brand Hero »

Edzo remet l’humain au centre des processus de plus en plus automatisés. Il donne la solution aux conseillers de vente pour qu’ils créent une expérience personnelle avec chaque client. Dans un environnement omni canal, digital et automatisé, la relation humaine est le seul élément différentiant !

Ce qu'ils recherchent

Edzo a besoin de personnes engagées, autonomes et dynamiques qui aideront Edzo a construire le chemin vers son ambition. Edzo recherche des profils différents qui enrichiront son équipe et apporteront un point de vue nouveau pour innover en permanence.

Le candidat sera intégré dans l’équipe et son objectif sera qu’Edzo soit le plus utile possible pour son utilisateur. Que l’on soit développeur, Business analyst, chef de projet ou commercial, Edzo permet d’aller à la rencontre des experts de l’entreprise pour capter les savoirs, les données et les raisonnements.

Bon à savoir

Edzo est un lieu de partage alors tu devras être prêt à partager tes passions et tester celles des autres.

  • L’apéro d’équipe est obligatoire une fois par mois

  • La bonne humeur donne des points bonus

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