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Chargé de mission RH (H/F)-ALTERNANCE

Alternance(6 à 12 mois)
Montreuil
Salaire : Non spécifié
Début : 31 octobre 2022
Télétravail non autorisé
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +4

Educ Up
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Qui sommes-nous ? 
Edacademy est un tout nouveau centre de e-learning, filiale du groupe Educ-up. Nous avons levé nos premiers fonds en aout 2021 pour accélérer notre croissance et rendre accessible les pédagogies actives auprès de notre communauté : enfants, parents, professionnels.  

Chez Edacademy, nous ne créons pas des parcours de formation, nous transformons des parcours de vie.  Offrir des accompagnements qualitatifs et accessibles sur les thématiques de l’éducation, la pédagogie, la parentalité, le développement personnel et professionnel, telle est notre mission. En 1 an, Edacademy a dispensé 17 200 heures de formations, auprès de 400 personnes.  

Certifiés Datadock et Qualiopi, nos formations sont finançables par le CPF, nous avons pour objectifs de former 1500 parents et professionnels d’ici 2022. Pour y parvenir, Edacademy accélère son développement et souhaite renforcer ses effectifs, avec pour ambition de passer de tripler ses effectifs en 2 ans.  

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) alternant(e) chargé(e) de missions RH. Le poste est basé à Montreuil. Vous aurez également la responsabilité d’accompagner les autres équipes situées à Lyon et St Denis de la Réunion. 

Vos missions :

  • Respect des process qualité mis en place par Edacademy et le manuel RNQ

  • Suivi des formations et des apprentis

  • Gestion administrative du centre de formation

  • Coordination avec les formateurs

  • Organisation des formations

  • Gestion de l’obtention des certificats qualité

  • Mise en œuvre de la stratégie de recrutement

  • Réalisation des entretiens de recrutement

  • Gérer l’Onboarding candidats : gestion administrative de l’intégration des nouveaux stagiaires et alternants en lien avec l’administration du personnel et les écoles (gestion des conventions de stages, CERFA et suivi OPCO, formalités RH d’arrivée)


Profil recherché

En cours de formation Bac +4 ou Bac+5 en Ressources Humaines ou Ecole de Commerce, vous démontrez une certaine aisance relationnelle et rédactionnelle.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, curiosité, empathie et diplomatie.

Votre organisation et votre rigueur vous permettent d’être réactif(ve) et de fournir une réponse rapide et exacte à vos interlocuteurs.

Vous appréciez travailler en équipe et faites preuve d’une grande capacité d’adaptation et d’autonomie.

Vivez l’expérience Edacademy, rejoignez-nous.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Edacademy étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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