Et si trouver un stage était aussi facile que de trouver un médecin ?

Notre équipe d’Account Manager est composée de 4 jeunes professionnels passionnés (Lele, Paupau, Axeloto & Co). Notre objectif est d’optimiser le profil de nos praticiens et d’assurer un niveau de satisfaction maximal parmi eux mais aussi parmi nos milliers de patients. (Quelle ambition ! Non ? :) )

Ta mission principale au sein de Doctoranytime sera de renforcer les relations avec les praticiens et d’optimiser leur profil. Voici une exemple des missions qui te seront confiées :

• Consolider la relation client
• Perfectionner les profils des clients
• Les accompagner dans l’utilisation de Doctoranytime et des différentes fonctionnalités de Doctoranytime
• Établir une relation de confiance et leur proposer des services adaptés à leur situation
• Digitaliser le secteur de la santé
• Fidéliser et engager les clients
• Essayer de battre Co au babyfoot

Quel est le profil que nous recherchons ?

• Tu as de bonnes connaissances linguistiques (FR & EN est un plus)
• Tu as l’esprit d’entreprise et un réel intérêt pour les start-ups et le secteur de la santé
• Tu aimes le contact avec les clients
• Tu as plein d’idées et tu aimes trouver des solutions
• Tu aimes travailler en équipe, tu es motivé(e) et toujours de bonne humeur
• Tu as envie de révolutionner l’accès aux soins et de simplifier le quotidien des professionnels de santé

Qu’offrons-nous ?

• Un stage dans un environnement qui évolue rapidement et qui croît malgré la crise sanitaire
• Un grand potentiel de développement personnel
• Une culture d’entreprise ouverte et transparente
• Un impact réel sur la croissance et l’évolution de l’entreprise
• L’opportunité de créer une meilleure expérience de soins de santé pour des milliers de patients
• Travailler avec une équipe de rêve, jeune et dynamique ! Afterworks, sport et team building
• Des responsabilités, de l’autonomie et de vrais défis à relever (On ne prend pas de stagiaires pour faire le café !)

• Premier entretien pour répondre aux attentes et voir le fit culturel
• Deuxième entretien avec une étude de cas