Le Département des Yvelines investit dans les outils et applications numériques pour améliorer son efficacité. Il souhaite renforcer de manière significative sa direction des systèmes d’information.
Après avoir fortement structuré son activité autour de processus ITIL, la DSI entend jouer un rôle majeur dans l’innovation et la modernisation des différentes directions départementales.
Désormais la DSI est structurée en 3 pôles majeurs : « Solutions » (Build), « Opérations » (Run) et « Clients ».
La sous-direction « Opérations » assure la production, l’exploitation et la gestion du matériel mis à la disposition de l’ensemble des agents du département. Dans le cadre de la transformation de la DSI, la Sous-Direction « Opérations » est le socle sur lequel repose la modernisation du SI en lien avec les projets pilotés par la Sous-Directions « Solutions ».
Pour répondre à la demande des directions métiers la Sous-Direction « Opérations » entreprend de nombreux projets, notamment le renouvellement de l’infrastructure et la dotation de périphériques mobiles pour les agents.
Dans ce cadre, la Sous-Direction “Opérations”, recherche un Ingénieur Intégration H/F afin de continuer à étoffer ses équipes.
VOS MISSIONS
Rattaché à la sous-direction des Opérations et en lien permanent avec le Responsable Intégration, vous êtes en charge d’accompagner les chefs de projet Solutions dans leurs études et d’anticiper l’intégration des solutions et la future exploitation (périmètre d’intervention : le Conseil départemental des Yvelines et ses partenaires).
En tant qu’Ingénieur Intégration H/F, vos missions seront les suivantes :
Assurer le build to run des applications (porter les exigences de production et d’exploitation) en amont des projets, pour faire en sorte que l’exploitation des services IT soit conforme à l’attendu par nos lignes métiers
Optimiser les actions de mise en production dans une optique de maitrise des gestes techniques et de sécurisation des services IT en production
Enrichir de façon permanente notre patrimoine documentaire et qualifier les projets et leurs dossiers d’exploitation avant mise en production
Rôle à tenir dans la gestion des projets en assurant l’implémentation de nouvelles solutions afin de répondre aux nouveaux besoins du pôle « Solutions » et de nos clients
Concevoir et proposer les choix techniques nécessaires à l’intégration des nouvelles technologies et participer aux études nécessaires à l’évolution du SI
Envie de nous rejoindre et de mettre votre ambition au service de ce qui compte vraiment ? Découvrez en quelques lignes les atouts de notre futur collaborateur !
FORMATION
EXPERIENCE
SAVOIR
SAVOIR-FAIRE et SAVOIR-ETRE
NOS ATOUTS
Pourquoi nous rejoindre ?
Au-delà de mettre votre ambition au service de ce qui compte vraiment, en rejoignant le Département, vous intégrez une structure soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, où chacun façonne les contours de son poste.
Comment cela se traduit ? Par une promesse employeur : offrir aux collaborateurs du Département des Yvelines une expérience professionnelle riche de sens, source d’employabilité et d’équilibre.
Et concrètement ?
Vous bénéficiez de nombreux avantages :
· un parcours d’intégration complet pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement, avec des sessions d’intégration « Bienvenue à bord ! », des modules de formation spécifiques, des sessions pour découvrir les métiers du Département, etc. ;
· une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes pour développer votre employabilité et votre projet professionnel ainsi qu’un accompagnement individualisé lors de votre entretien de parcours professionnel avec votre référent RH ;
· des temps dédiés pour vous ressourcer et élargir votre horizon professionnel avec des conférences inspirantes mensuelles, des semaines thématiques, etc. ;
· des conditions de télétravail souples pour les métiers qui le permettent : 2 jours par semaine, mais aussi différents espaces de co-working dans les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine ;
· jusqu’à 47 jours de congés annuels ;
· des avantages et prestations sociales intéressants : sport, voyages, billetterie, culture, aide à l’accès au logement, titres restaurant, 2 restaurants inter-entreprises (RIE), activités sportives à tarifs très avantageux, etc. ;
· une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance.
Informations complémentaires
Que vous veniez du Secteur Privé ou du Secteur Public, rejoignez-nous !
Poste basé sur notre site Alpha à Guyancourt
A pourvoir dès que possible
Poste Permanent du Secteur Public : recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou CDD de 36 mois pour les contractuels (renouvelable)
Télétravail possible
>un échange téléphonique avec le recruteur
>un entretien visio RH + N+1
>un échange avec le N+2 pour faire connaissance :)
>Bienvenue chez nous !
A noter : bien évidemment, si la situation sanitaire s’améliore et nous le permet, nous nous ferons une joie de vous accueillir sur site pour ces entretiens, ce sera plus convivial !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Ingénierie matérielle”.