Vos missions :
Au sein de la Direction des Ressources humaines et rattaché(e) au Responsable du Service paie, vous aurez pour mission de :
* Chaque mois, préparer, saisir et contrôler les éléments de paie ;
* Produire la paie ;
* Gérer les temps d’absence, suivi des soldes des congés payés ;
* Produire les soldes de tout compte (bulletins, reçus, attestations Pôle Emploi…) ;
- Produire et comptabiliser les règlements de paie ;
* Établir les attestations courantes (attestations de salaires maladies, maternité, etc.) ;
* Analyser les comptes de paie.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Rémunération et avantages sociaux”.