🎭 Ton rôle ?

Intégré(e) au sein de notre équipe développement (composée de développeurs, Devops, CSM, QA, TechLead), le développeur fait partie d’une Squad basée à Boulogne sur Mer.
Tu es coaché par un développeur DLD avec qui tu formes un binôme tout au long de l’année d’apprentissage, ainsi que par le TechLead de ta Squad.
Tu participes à toutes les étapes du développement (analyse, conception, développement, test).
Notre stack : Langages Javascript / Type script
• Frontend React
• Backend NodeJS, frameworks express, openAPI, passport, mongoose
• Bases de données MongoDB (mongo Shell, projections, aggregates), MySQL (SQL92), gestion des index
• REST
Méthodologie : Scrum/Kanban

🎯 Tes missions

• Développer les évolutions de la plateforme dans le respect des bonnes pratiques de code
• Contribuer aux décisions fonctionnelles sur les évolutions en collaboration avec le Product Owner
• Participer au design technique des évolutions avec l’aide d’un développeur DLD
• Mettre en place et réaliser les tests techniques en lien avec les QA.
• Tu sais être force de proposition pour l’amélioration continue des méthodes et technologies
• Participer aux cérémonies agiles (stand-up, rétrospectives, réunions de chiffrage)

🔥 Les compétences et les attitudes pour réussir

• Javascript (Type script serait un plus)
• Framework Frontend Javascript
• SQL/NoSQL
• REST
• Anglais Technique écrit minimum
• Tu fais preuve d’une rigueur absolue
• L’Organisation et la Proactivité font parties de ton quotidien
• Tu es de nature engagée
• Tu es guidé(e) par l’amélioration continue et la culture du feedback.

Et l’expérience ?
Nous proposons cette alternance à partir du niveau Bac + 3

🎁 Ce que nous offrons

• Un environnement sain construit autour de 3 valeurs clés qui se reflètent dans notre quotidien : l’implication, la solidarité et l’innovation.
• Du soutien pour t’aider à grandir et à concrétiser tes idées (conférences, organisation de meet-ups, formations…).
• Alan pour ta santé 🩺
• Des Tickets Restaurant pour tes repas 🍽

Etape 1 : Call / Visio RH
Etape 2 : Entretien technique avec Charlotte, notre Tech Lead
Etape 3 : Entretien Fit culturel avec Fabrice, notre CTO
Etape 4 : Welcome aboard !