Cette offre n’est plus disponible.

International Sales Executive

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +4

NielsenIQ Group incl Data Impact and GFK
NielsenIQ Group incl Data Impact and GFK

Cette offre vous tente ?

jobs.faq.title

Le poste

Descriptif du poste

Sous la responsabilité du Directeur Général, ta mission sera d’ouvrir la société vers le marché international, et d’aller signer nos premiers contrats internationaux.

  • Tu travailles en amont avec la direction générale sur la stratégie commerciale internationale et sur les plans d’actions à déployer pour conquérir ce nouveau marché.

  • Tu approches les principaux industriels européens de la grande consommation afin d’évangéliser nos solutions à valeur ajoutée. Tu interviendras auprès des interlocuteurs C-Level (Direction Commercial & Marketing, Digital, E-Commerce)

  • Tu prospectes des nouveaux clients, et tu t’appuyes également sur notre solide base clients en France pour développer leurs filiales internationales.

  • Tu as éventuellement une expérience en vente-conseil et/ou dans le e-commrce.


Profil recherché

De formation supérieure, tu as une expérience commerciale internationale et réussie de 5 à 8 ans dans la vente de services B to B, à forte valeur ajoutée (C-Level), auprès de directions commerciales, et/ou marketing, et/ou digitales, et/ou e-commerce.

Tu as la rage de vendre et tu veux et peux déclendher des RdV (notre taux de conversion est d’environ 70%)

Tu maitrises la relation prospects/clients et la stratégie d’affaires (montage de plans de comptes ; identification des interlocuteurs clés, schémas et les leviers de décisions ; rythmer des cycles de vente complexes,…).

Analytique, tu sais écouter, comprendre et analyser en temps réel les besoins des clients et te positionner en expert pour recommander les solutions adaptées.

Débrouillard, on te reconnait pour tes talents de “problem-solving”.

Tu as un niveau bilingue en anglais, aimes la culture et travailler à l’international.


Déroulement des entretiens

Premier contact téléphonique suivi de 2 à 3 entretiens et éventuellement un sales plan à préparer

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Sales”.

Voir toutes les offres