Cette offre n’est plus disponible.

Sales Development Representative ALTERNANCE ou STAGE

Alternance(6 mois)
Nantes
Salaire : Non spécifié
Début : 11 janvier 2021
Télétravail fréquent

Dashdoc
Dashdoc

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vision et objectifs du poste

Le SDR a pour objectif d’identifier, qualifier et poser des entretiens avec des prospects en faisant de la chasse :

  • Stratégie de prospection
  • Démarchage méthodique des entreprises de transport
  • Téléphoner pour comprendre les enjeux et besoins des prospects identifiés
  • Transmettre des rendez-vous qualifiés à quelqu’un de l’équipe commerciale

Une fois les prospects qualifiés et s’ils rentrent dans les critères fixés, le SDR transmet le lead à son commercial dédié Dashdoc. 

Missions

  1. Identifier et démarcher des prospects intéressés une meilleure rentabilité, et la dématérialisation - 75%
    Qualifier les cibles en termes de structure interne, de processus de prise de décision et de besoin

  2. Assurer ses tâches administratives - 15%
    Compléter de manière exhaustive et claire les outils ERP 
    Transmettre les dossiers matures (selon les critères définis) au meilleur commercial Dashdoc pour gérer le prospect et le convertir en client

  3. Être acteur de sa propre montée en compétences - 10 %
    Participer aux actions de formation proposées par l’entreprise (coaching, journées de formation, conférences, développement personnel…)
    participer activement aux réunions auxquels il participe


Profil recherché

**Compétences Relationnelles :

  • Facilité à créer du lien avec les gens
  • Avoir une curiosité naturelle et bienveillante
  • Capacité à s’exprimer correctement à l’écrit et l’oral 
  • Capacité de s’adapter à ses différents interlocuteurs

**Compétences Organisationnelles : 

  • Capacité à faire remonter les informations pertinentes 
  • Capacité à organiser son travail
  • Savoir gérer des priorités

**Compétences Transversales : 

  • Avoir une volonté de progresser et de se remettre en question
  • Être capable d’entendre, d’assimiler, d’analyser et de mettre en pratiques des conseils 
  • Avoir l’envie de produire un travail de qualité

Envie d’en savoir plus ?