Managé par le Directeur Commercial, le New business developer a pour mission de défricher des marchés et générer des nouvelles opportunités commerciales. Il est le garant de l’atteinte de ses objectifs quantitatifs et qualitatifs en lien avec les objectifs définis par sa direction.
En collaboration avec les équipes commerciales, marketing, financière, juridique, et métiers, il doit coordonner l’ensemble des actions lui permettant de promouvoir et commercialiser les solutions de la société.
Il est garant de la qualité des supports de présentation, des propositions commerciales et des contrats qu’il est amené à délivrer auprès des clients.
Il orchestre l’ensemble des phases relatives à ses démarches commerciales :
ACTIVITES :
Analyse de marché :
Objectifs et Reporting :
-Minimum 5 ans d’expérience, idéalement en marketing digital
-Forte capacité de négociation,
-Capacité à gérer ses actions de développement sur du moyen et long terme sur toutes typologies de comptes,
-Bac +2 BTS ou DUT Techniques commerciales / Bac +5 Ecoles de Commerce ou Bac +5 Ecoles d’ingénieur option ingénieur d’affaires
-+ 5 formation marketing digitale,
-Maîtrise des métiers et du marché du marketing digital (+ si connaissance de l’email)
-Maitrise et connaissance des techniques de commercialisation en environnements complexes, Maîtrise des règles d’analyse financière et de pilotage d’objectifs,
-Anglais courant & professionnel
-Capacité à savoir mener des négociations juridiques en soutien des équipes spécialistes (commercial, NDA, …)
-Connaissance des logiciels Office
-Capacité à anticiper des risques / gérer les crises, Excellente communication écrite et orale,
Savoirs-faire comportementaux
Créatif
Organisé(e) et méthodique
Autonome et réactif(ve) (gestion du temps) Esprit d’équipe
Respect client
Adaptabilité (Dress code, langage écrit/oral, empathie…)
Polyvalence fonctionnelle
Sens de la diplomatie
Curiosité
Leadership
Esprit de conquête
Esprit d’entrepreneur
Bonne capacité de résilience
Déplacement hebdomadaire sur Paris
Déplacement ponctuel en France et international dans le cadre des missions
#1: Entretien en visioconference avec Nicolas (Enterprise VP Sales)
#2: Entretien avec Pascal (Directeur Commercial)
#3: Test in basket: Mise en situation et rencontre avec des membres d’autres equipes.
#4: Entretien avec Christine (Fondatrice)
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.