Talent Acquisition Specialist H/F

Club Freelance est une jeune société spécialisée dans le placement et la féderation de consultants indépendants. Leur objectif est de trouver la meilleure expertise qui corresponde exactement aux besoins de leurs clients.

Leur offre se veut simple, focalisée sur l’adéquation du besoin de leurs clients avec une parfaite connaissance du marché des consultants IT de toutes spécialités.

Leur démarche se construit sur une réactivité à répondre aux demandes des clients et sur une relation de confiance et long terme avec leur écosystème.

Au sein de notre bureau espagnol nous sommes à la recherche de notre prochain Talent Acquisition Specialist pour accompagner notre croissance.

Rattaché(e) à notre Managing Director et en lien avec nos commerciaux basés à Paris et Londres, tu participeras aux placements de consultants IT chez nos clients.

Tes principales missions :

• S’approprier le besoin du client (développeur web, consultant SAP, data scientist, devops …).
• Identifier et mettre en œuvre les méthodes et canaux de sourcing adéquats par rapport au profil recherché (sites spécialisés, réseaux sociaux…).
• Rédiger les offres de missions de manière attractive et les publier sur nos outils.
• Mettre en place une stratégie de communication digitale sur les réseaux sociaux.
• Réaliser les entretiens de qualification par téléphone ou visio et négocier les tarifs des consultants.
• Rédiger des comptes-rendus d’entretiens.
• Enrichir notre vivier de consultants.
• Animer la communauté des consultants en publiant des articles en lien avec leurs activités, en participant à des conférences, en organisant des événéments sur Paris …

Diplômé(e) d’un bac +3 minimum, tu es doté(e) d’une forte appétence commerciale, tu es motivé(e) par le challenge et par l’atteinte des objectifs.

Tu as une première expérience de 2 ans minimum dans le recrutement.
Ce que l’on recherche c’est avant tout une personnalité.

Tu es agile, flexible et intéressé par les métiers de la vente et de l’informatique.
Curieux et proactif, tu as soif d’apprendre et tu es prêt à poser des questions.
Dynamique, tu as un très bon relationnel et tu as le contact facile.
Tu as l’esprit d’équipe et tu sais t’adapter aux méthodes de travail collaboratives.
Tu as une parfaite maîtrise du français et de l’anglais (écrit et oral). Nous travaillons sur le marché français et sur des marchés anglophones.

Pourquoi nous rejoindre ?

Déjà bien implanté sur le marché français et anglais, nous connaissons une croissance phénoménale et allons nous développer à l’international
Tu feras partie d’une équipe soudée, motivée autour d’un objectif commun
Tu travailleras dans une ambiance conviviale, détendue et avec du matériel moderne et de qualité
Tes idées seront prises en compte par un management à l’écoute
Tu auras de belles perspectives d’évolutions et des collaborateurs qui prendront le temps de te former
Si tu as le goût du challenge, que tu souhaites rejoindre une jeune société en pleine expansion, et faire partie des premiers dans l’aventure alors n’hésites pas à nous faire parvenir ton CV !

1er entretien avec notre RH
2ème entretien avec notre Responsable du bureau à Barcelone
3ème entretien à Barcelone : présentation d’une partie de l’équipe autour d’un déjeuner ou café + mise en situation