Rattaché à la Direction et au sein de l’équipe Gestion et Comptabilité, vous serez formé et accompagné pour prendre la pleine mesure de votre poste.

Vos principales missions seront :

• Recouvrement : gestion d’un portefeuille clients (suivi des relances, blocages et mise en contentieux auprès de notre assurance-crédit), reporting hebdomadaire et mise à jour des données clients. Vous travaillerez en lien direct avec les commerciaux et la Direction.
• Relevés bancaires : Import des relevés bancaires dans notre logiciel comptable
• Effectuer la tenue des pièces et les rapprochements bancaires
• Enregistrement des écritures comptables quotidiennes
• Lettrage des écritures
• Gestion des comptes clients
• Règlements clients : mise à jour quotidienne des relevés bancaires dans notre ERP, saisie des traites clients et remises de chèques.
• En soutien au service ADV : facturation clients, avoirs, suivi des expéditions et envoi des factures clients sur notre portail dédié.
• Ouvertures des comptes clients : veiller au respect des process en interne (de la réception des documents jusqu’à l’ouverture). Vous travaillerez en lien direct avec les clients et notre assurance-crédit.
• Gestion des NDF : saisie et validation des NDF des salariés et de la direction, suivi mensuel
• Organisation des déplacements (billets de train, hôtel, location de voiture…), gestion des fournitures et des prestataires.

• Bac+5, spécialisé en gestion/comptabilité
• Une première expérience dans ce type de poste est attendue, stages compris
• Vous êtes organisé, êtes force de propositions et autonome. Doté d’un bon relationnel, vous avez le sens des priorités et du service client.
• Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, messagerie, CRM…)
• Vous êtes à l’aise avec le maniement des chiffres et des statistiques

Avantages et Environnement :

• Poste évolutif : De nombreuses responsabilités sont à prendre chez Clareo, société en très forte croissance
• Structure à taille humaine qui a investi dans des outils performants
• Évolution dans le monde du Lighting en pleine révolution
• Primes semestrielles, nombreux challenges, bonus mensuels, plateforme d’avantages salariés, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant… et plus à venir

Vous rencontrez la responsable des ressources humaines, votre future équipe ainsi que la Direction !