Consultant(e) AMOA et RGPD F/H

CDI
Paris
Télétravail fréquent
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 3 ans
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Votre mission, c’est être au cœur des enjeux des entreprises et vivre des missions passionnantes, où l’innovation et l’excellence opérationnelle sont constamment mises au service de nos clients.

Vos missions principales sont les suivantes:

- Recueillir les besoins auprès des utilisateurs
- Rédiger les spécifications fonctionnelles
- Suivre les développements
- Rédiger le cahier de recette et exécuter les tests
- Rédiger le guide et former les utilisateurs
- Accompagner la conduite du changement

Accompagnement à la mise en conformité des traitements de données du client :
- Réalisation des analyses des bases réglementaires encadrant les traitements de données à caractères personnelles sous responsabilité du client
- Analyse d’impacts sur les données personnelles des applicatifs
- Auditer les sous-traitants
- Mise à jour du registre des activités de traitement
- Contribuer aux homologations de sécurité sur le volet RGPD
- Mise à jour du cadre légal et contractuel : conventions d’échanges, conventions de coresponsabilité avec les partenaires, contrats), des mentions légales ou d’information, CGU
- Appui aux Directeurs de projets et Product Managers sur les sujets RGPD


En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :
- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel
- Qualité de vie au travail : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être
- Avantages sociaux : régime d’achats d’actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps
Et bien d'autres encore !


Profil recherché

De formation Bac+5, vous avez une expérience d’au moins 3 ans sur de la conformité RGPD idéalement secteur privé

Vos compétences sont les suivantes :
- Maîtrise du RGPD et des législations nationales, analyses d’impacts
- Gestion de projet
- Compréhension ses SI et principes de sécurité des SI

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion a été reconnu par l’obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif.
Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

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