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Chargé(e) de projets Ouvertures

Stage(3 à 12 mois)
Paris
Salaire : ≥ 1K € par mois
Début : 01 juillet 2023
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +4

CetteFamille
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Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le job

Ton rôle :

Nous recherchons un stagiaire pour rejoindre notre équipe Ouverture en 2023 !
Un poste simple pour un quotidien riche et varié. Véritable coordinateur de projets, tu en es le chef d’orchestre !

En soutiens des Responsables Ouvertures, tu interviens en parallèle de l’équipe chantier et avec toutes les directions de CetteFamille pour t’assurer que tout est en ligne avec l’objectif d’ouverture d’une maison. Ton obsession : Que tout soit prêt le jour J !

Une maison CetteFamille qui ouvre, c’est une maison dans laquelle il ne reste plus qu’à poser ses bagages et se sentir chez soi. Tout est compris, tout est inclus, tout : des meubles à l’entretien des espaces verts en passant par les petites cuillères dans les tiroirs !

A ce titre et pour accompagner les responsables ouvertures (et les responsables régionaux), tu participes à :

  • La bonne ouverture d’une maison, en temps et en heure.

  • L’installation rapide des colocataires dans la maison, grâce au déploiement de canaux de communications adaptés et pertinents.

Tu aides à faire connaitre la maison et son ouverture prochaine au plus grand nombre d’une part, et aux prescripteurs potentiels de cette solution d’hébergement de l’autre.

Tu partages ton temps entre le bureau à Paris et les maisons en cours d’ouverture partout en France, où tu te rends pour des sujets qui nécessitent ta présence.

La mission :

Avec de multiples interlocuteurs internes et externes, tes missions principales sont les suivantes :

  • Identifier et rencontrer les élus, relais et prescripteurs locaux pour porter à leur connaissance l’ouverture d’une maison

  • Contractualiser les prestations de services nécessaires au bon fonctionnement de la maison à ouvrir

  • T’assurer de la présence et du bon fonctionnement des installations et équipements de la maison à l’ouverture

  • Contrôler l’avancée du recrutement de la responsable de la maison et des auxiliaires de vie

  • Contrôler et piloter l’avancée du remplissage de la maison en amont et dans la foulée de son ouverture

  • Solliciter les interlocuteurs internes pertinents dans une démarche de coordination

  • Rendre compte de l’évolution des projets à la direction et alerter en cas de besoin

  • Être dans une démarche d’amélioration continue => Utiliser les enseignements du terrain pour proposer des améliorations à nos procédures et nos équipes


Profil recherché

Chez CetteFamille , on s’intéresse davantage aux personnes qu’aux diplômes. Voici ce dont tu aurais besoin :

  • De la curiosité intellectuelle, pour traiter des sujets variés.

  • Une grande adaptabilité ! Face à l’imprévu, mais aussi et surtout face à des interlocuteurs très divers !

  • Du pragmatisme, pour aller à l’efficacité et la simplicité tout en garantissant des résultats pérennes

  • Un état d’esprit tourné vers la recherche de solutions. Tout est opportunité, tout est matière à apprendre

  • De l’autonomie et du sens d’initiative, en bref un esprit « intrapreneurial ».

  • De la diplomatie et un grand sens du contact : en d’autres termes savoir jouer en équipe !

  • Le permis B est un plus (pour des déplacements en autonomie)

Tu es ce couteau suisse ? Alors postule !


Déroulement des entretiens

Un premier entretien avec notre équipe RH (Laurent ou Adassa)
Un deuxième entretien avec notre Directrice Ouvertures, Services et Animation (Louïse)
Un dernier entretien avec notre DG ou notre président (juste parcequ’ils sont sympas et qu’ils aiment bien rencontrer les nouveaux)

Merci de nous envoyer une vraie lettre de motivation (mieux vaut un court texte qui nous dit pourquoi tu as vraiment envie de nous rejoindre plutôt qu’un copier-coller de 2 pages).

Envie d’en savoir plus ?

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