Dans le cadre de notre développement, nous recherchons, un(e) Acheteur (se) Sénior
L’acheteur Sénior soutiendra les équipes de Celsius Energy : Opérations, Ingénierie, Ventes, Numérique, Qualité/HSE.
En mettant l’accent sur l’agilité et l’amélioration continue pour le succès stratégique à long terme de l’entreprise.

Notre offre de services et de produits comprend : le forage de l’échangeur de chaleur de forage, le raccordement de l’échangeur de chaleur de forage au bâtiment, l’installation du système de pompe à chaleur géothermique dans le local technique du bâtiment et la gestion du système installé avec des commandes numériques.

Vos missions :

• Négocier les prix et les conditions avec les fournisseurs pour atteindre les objectifs de qualité, de livraison et de coût.
• Évaluer les fournisseurs actuels et potentiels par le biais d’examens des fournisseurs, de visites sur place et d’audits, en coordination avec les opérations pour assurer les capacités d’approvisionnement, la livraison à temps, la qualité et le service.
• S’Assurer que toutes les décisions de sélection et d’intégration sont documentées.
• Fixer des objectifs de performance avec les fournisseurs assignés, y compris la réduction des coûts, la réduction des délais et l’amélioration de la qualité.
• S’assurer que la capacité des fournisseurs est alignée sur la demande
• Produire des rapports sur les statistiques des fournisseurs
• Négocier et administrer des ententes contractuelles
• Assurer des mises à jour régulières sur les risques financiers, la capacité et le prix des fournisseurs.
• Mettre en œuvre des plans d’approvisionnement dans le but d’assurer le produit et le service spécifiés, de respecter les délais de livraison requis et de minimiser les coûts.
• Participer aux examens du plan d’exploitation et à la formulation de la demande
• Diriger les efforts visant à inciter les parties prenantes à participer en prévision des besoins
• Coordonner le plan d’approvisionnement pour les articles achetés
• Assurer la résolution des écarts de facture/paiement fournisseur.
• Contribuer à la normalisation des politiques et procédures de transaction
• Mettre en œuvre des activités d’amélioration continue au sein du département Supply Chain.
• Coordonner avec les propriétaires d’entreprise internes pour renforcer l’intégration des fournisseurs
• Gérer les données des fournisseurs et les paramètres d’achat
• Assure la maturation des processus de la chaîne d’approvisionnement et l’activation appropriée au sein des systèmes d’affaires de l’entreprise.

Cette offre nécessite un ensemble complexe d’entrepreneurs, de ressources internes, d’équipements et de matériaux, ce qui souligne la nécessité d’établir des partenariats de confiance avec les fournisseurs et d’assurer une prévision robuste de l’activité, une gestion des stocks et une continuité de l’approvisionnement.

Votre profil :
• Expérience de 3 ans minimum dans les achats techniques des secteurs de la géothermie et/ou BTP indispensable.
• De formation Bac+3/5. Ecole de commerce, écoles d’ingénieur, Universités.
• Avec une spécialisation Achat dans votre cursus.
• Vous savez vous adapter aux ERP et aux outils informatiques et avez une bonne maitrise de Office 365 (Excel)
• Maitrise de l’Anglais
• Coordination de plusieurs projets simultanément
• Compétences pour anticiper et résoudre des problèmes
• Fort esprit d’équipe
• Vous êtes autonome et pro-actif (ve)
Rejoignez-nous !
Celsius Energy est un employeur garantissant l’égalité des chances. Les candidats qualifiés sont considérés sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou d’autres caractéristiques protégées par la loi.
Les avantages chez Celsius Energy
• 💰 Intéressement, prise en charge de 50% du Pass Navigo, une mutuelle prise en charge à 75% à prix unique quel que soit votre composition familiale, un restaurant d’entreprise, une carte cadeau offerte une fois par an,
• 1 jour de congé d’ancienneté supplémentaire par an,
• La Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine après 3 mois d’ancienneté en accord avec le manager,
• La possibilité de postuler pour l’obtention d’une place en crèche
• Apéro/Diner d’équipe une fois par mois
• Des activités sportives à tarifs préférentiels ( yoga, football, badmington…)
• Bénévolat auprès de la fondation C Génial