REJOINS UN COLLECTIF ANIME PAR LE GOUT DU DEFI

Chez Cdiscount, nous sommes convaincus qu’un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents. Relevez nos défis et venez participer au développement du leader français et engagé du e-commerce.

Explore un champ des possibles sans équivalence :

Intégré aux équipes commerciales de l’écosystème Vendeurs, tu contriburas au développement commercial au sein d’un univers challenging et stimulant. 

Tu gagneras rapidement en autonomie sur des missions axées sur :

- La prospection téléphonique :

• Convaincre de nouveaux vendeurs de s’inscrire sur notre Marketplace en vous appuyant sur un portefeuille de prospects déjà fourni.

• Améliorer le taux de transformation sur les leads entrants

- L’accompagnement business des vendeurs :

• Promouvoir la Marketplace et ses services associés auprès des vendeurs.

• Accompagner les vendeurs dans l’ouverture de leur e-boutique et les former sur l’interface dédiée pendant un temps donné.

- Le reporting de votre activité et l’amélioration continue :

• Assurer un suivi de l’activité de votre portefeuille.

• Identifier et mesurer les freins à l’intégration sur notre Marketplace et en rendre compte aux équipes concernées en proposant des solutions innovantes.

• La participation aux projets transverses ayant pour but l’amélioration du cycle de vie du recrutement des vendeurs sur la Marketplace, notamment à travers :

• L’amélioration continue des process existants

• La gestion des demandes entrantes

Description du profil :

Cdiscount est un employeur investi en faveur de la diversité : du recrutement à l’évolution professionnelle, nous garantissons l’égalité des chances à tous nos collaborateurs.

Tu es persuadé que l’avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-tout, Révélez-vous !

Viens développer tes compétences et ton employabilité dans un environnement de travail unique :

🥳 : Un BDE d’entreprise animé par nos étudiants, à l’initiative de nombreux événements conviviaux,

🎓 : Une offre de formation innovante et à la pointe des nouvelles technologies,

🏡 : Un accord télétravail pouvant aller jusqu’à 3 jours par semaine,

🌍 : L’opportunité d’être acteur d’initiatives RSE et liées à la Diversité : (HandiTeam, GreenTeam),

🛒 : Un abonnement Cdiscount à volonté (CDAV) offert et des réductions toute l’année,

🎢 :  Des offres avantageuses grâce au CSE (cinéma, parcs de loisirs, concerts),

Et les indispensables : 🍔 cartes restaurants, 🚎 remboursement à hauteur de 50% des titres de transport

Les prochaines étapes :

1. Un entretien téléphonique RH avec [prénom du recruteur], ton contact RH durant ton processus de recrutement

2. Un entretien avec ton futur manager, [prénom du manager] et [prénom du recruteur]

3. La proposition d’embauche !

Informations complémentaires
Type de contrat: STAGIAIRE  
Localisation: Bordeaux (33)  
Référence: 10502