Votre rôle

Votre rôle de leader technique vous permettra d’accomplir différentes missions au quotidien :
CONTRIBUER à la mise en place de l’agile center du Pôle d’Expertise Régional
LEADER les équipes Développeurs (3 à 5 personnes)
ACCOMPAGNER vos coéquipiers dans leur montée en compétences et dans leur certification
Vos compétences en développement vous permettront d’intervenir sur différentes domaines :
CONCEVOIR l’architecture technique des applications
REDIGER les spécifications techniques
AIDER l’équipe à surmonter les défis du quotidien : humains, organisationnels et techniques
PARTICIPER aux phases de réalisation, d’évolution et de maintenance à l’application ainsi qu’aux phases de test des fonctionnalités développées.
ASSURER la veille technique grâce à l’ensemble des outils Capgemini à votre disposition
L’environnement Technique

Langages : Java J2EE, Javascript Framework: Spring, Hibernate, Angular Flux/échange de données : Webservices, XML, CSV, Service REST, SOAPUI… Outil de gestion du code source : Git, SVN
Test : Junit, karma/jasmine
DevOPS / CI-CD: Jenkins, Sonar, Maven, Docker…
Base de données : Oracle, Postgres, MySQL, h2 et db2

Véritable leader, vous encadrez, vous coachez et vous transmettez votre savoir à votre équipe, aussi bien sur la partie technique que méthodologique.
Vous serez l’interlocuteur privilégié de nos clients
Vous contribuerez activement à la vie de votre Service Line Digital Technology & Cloud ; Vous aurez à cette occasion l’opportunité d’échanger avec des collaborateurs Capgemini du monde entier !
En plus de votre quotidien, vous pourrez entreprendre, être formé, utiliser nos incubateurs pour innover, pitcher à des conférences en France ou dans le monde.

N’hésitez plus à postuler !
CAPGEMINI, Entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise.