En tant qu'Ingénieur(e) Validation Automobile, vos missions consisteront à : 

• Adapter le dossier générique au projet 
• Consolider le plan de développement du système appliqué au projet (coût, planning, réutilisation, ressources, organisation…) 
• Produire les documents système appliqués à votre projet 
• Piloter le plan de développement système en s'assurant de la cohérence avec les plans de développement pièces 
• Conduire l’intégration, la validation de votre système et la résolution des anomalies détectées lors des validations 
• Assurer la synthèse pour le système et le reporting au Projet et au Métier 

Description du profil :

Diplomé(e) d’une école d’ingénieur ou d’une formation bac+5 en électronique et systèmes embarqués : 

• Vous justifiez au moins de 3 années d’expérience dans le domaine du test et/ou de la validation dans le secteur de l’automobile. 
• Vous avez de bonnes connaissances en architecture système, validation système / inter système et en développement pièces. 
• Vous maîtrisez les outils de validation (CANalyzer, DDT2000…) 
• Vous avez de solides connaissances en pilotage de projet technique 
• La connaissance du ‘power distribution’ & ‘vehicle modes’ serait un plus. 
• Votre bon relationnel ainsi que votre ouverture d’esprit vous permettent de travailler en équipe pluridisciplinaire et au contact client.  
• Vous êtes également doté d’un bon esprit de synthèse et d’analyse 
• La maîtrise d’un niveau d’anglais professionnel est également exigé. 

En nous rejoignant, vous aurez accès à des avantages comme la participation, l’intéressement, le plan d’actionnariat sécurisé et volontaire, l’accès à notre catalogue de formations et certifications ou encore le télétravail. Sans oublier les chèques vacances !  

Nous rejoindre c’est aussi saisir la chance de travailler dans une équipe riche où le cadre de travail est particulièrement agréable : petits déjeuners d’agence, repas d’équipe, Afterworks …  

Capgemini, Entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise.

3 raisons de nous rejoindre:

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.