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Développeur fullstack / Développeuse fullstack - Paris

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Conception de sites web
Serverless
Spring
Angular
Kubernetes
+11

Capgemini
Capgemini

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions :

  • Construire des applications performantes, évolutives et scalables.
  • Collaborer à la mise en place du continuous delivery sur diverses applications.
  • Concevoir, développer et optimiser les interfaces web jusqu’à leur mise en production.
  • Participer aux développements côté back-end et avoir une sensibilité pour le front en découvrant de nouveaux Frameworks.
  • Travailler dans des équipes métier à taille humaine en Agile 
  • Intégrer notre communauté des Software Engineers dans laquelle vous pourrez interagir, participer à l’entraide et à des évènements sur des nouvelles technologies, des retours d’expériences. 

 

 


Profil recherché

Description du profil :

Etre ouvert sur un des domaines suivants :

  • Back-end : Java, Spring, Springboot, Jhipster, NodeJS
  • Front-end : Angular, ReactJS, VueJS
  • Base de données : Mysql, PostgreSQL, MongoDB
  • Architectures : Microservices, Serverless
  • Cloud : Public (AWS, Azure, GCP) & Privé (Openshift / redHat)
  • Devops : Jenkins, Kubernetes, Docker
  • Methodologies : Scrum, SAFe     

.

Diplômé.e d’un Bac+5 en informatique ou diplôme équivalent

Avoir 4 ans d’expérience professionnelle dans le développement depuis l’obtention de votre diplôme 

Niveau d’anglais B2 minimum 

Etre capable de s’adapter aux nouvelles technologies et à travailler dans un environnement en constante évolution 



Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre:

 

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Envie d’en savoir plus ?

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