Vos missions

En qualité de Delivery Head, vous êtes garant de la performance du Delivery de votre portefeuille, de la mise en œuvre de la stratégie Delivery sur les projets de votre portefeuille ainsi que de la satisfaction client :

• Garant de la performance et de la prédictibilité du Delivery (maîtrise de la rentabilité, des gains et des pertes, …)
• Définition de la stratégie Delivery de l’Industrie et garant de sa bonne déclinaison sur les projets
• Anticipe les situations de crises et contribue activement à leur résolution
• Responsable des recovery critiques et des phases de transformation​
• Consolide une vision nationale du Delivery et travaille sur les optimisations & synergies
• Pilotage des KPI de l’industrie et du forecast, en support du Directeur/trice commercial(e) (chiffre d’affaires, marge, gains, pertes, facturation, ETP, ambition, …)​
• Nomination, management et animation des Delivery Executive de son Industrie (peut assurer la mission de Delivery Executive)​
• Autorité de validation Delivery en revues d’avant-vente de solution et de proposition
• Gestion de la relation avec les BU / MU au sein de Capgemini

Description du profil :

Votre profil

• De formation scientifique Bac+5 (ingénieur, …) vous justifiez d’une expérience de 15 ans minimum en management de projets.
• Vous êtes autonome, rigoureux, avez un sens critique, un excellent relationnel et parlez anglais.
• Vous avez piloté des projets significatifs et majeurs pour des opérateurs et posséder une bonne connaissance des métiers Telecom.
• Vous maitrisez l’ensemble du cycle de vie d’un projet (planification, gestion du périmètre, de la qualité, des risques, des exigences, des coûts, …).
• Vous avez déjà contribué à des phases d’avant-vente (réponse à appel d’offre, chiffrage, soutenance, …).

Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre

• Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable
• Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
• Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.