Afin d’accompager l’entreprise dans sa croissance, Batvoice recherche un stagiaire impliqué et orienté résultats.

En tant que membre clé de l’équipe Marketing & Sales, vous êtes responsable de la mise en place de nos stratégies de Lead Generation et de Lead Nurturing pour augmenter la visibilité de Batvoice en France et dans le Monde.

Vous ferez équipe avec le VP Sales et le CEO pour déployer des stratégies d’acquisition entrantes et sortantes. Vous serez accompagné.e pour monter en compétence et évoluer dans l’organisation jusqu’à la création de votre propre équipe marketing.

Votre quotidien sera structuré autour des missions suivantes :

Responsabilités

• [Lead Generation]: produire et lancer des campagnes d’emailing pour générer des leads qualifiés et nourrir la base de données existante de prospects ;
• [Content] participer à la production de témoignages, de webinaires et de contenu sur les réseaux sociaux ;
• [LinkedIn]: gérer les pages sociales de l’entreprise (LinkedIn, etc.), créer du contenu viral et utiliser les outils publicitaires pour soutenir vos actions ;
• [Evènements]: suivre et mettre à jour le calendrier des événements, mettre en place des webinaires et des rencontres avec les prospects et les clients ;
• [Site-web]: faire équipe avec le responsable du site web afin d’optimiser le parcours des visiteurs pour améliorer les taux de conversion ;
• [Gestion du CRM]: s’assurer que le CRM est continuellement à jour et l’enrichir de données exploitables provenant de sources externes ;
• [Reporting et analyses des performances]: mesurer l’impact des opérations marketing sur l’entonnoir du pipeline de vente et des revenus, et l’améliorer en continu ;

Vous bénéficierez d’un coaching sur les méthodes utilisés pour nos campagnes d’inbound et d’outbound.
Ce stage débouchera sur un contrat à long terme en cas de succès.

Voici le profil que nous recherchons :

Compétences recherchées

• Vous avez d’excellentes compétences en communication orale et écrite en français et en anglais (environnement multinational) ;
• Précis, rigoureux et axé sur les données, vous portez une grande attention aux détails ;
• Vous êtes autonome et proactif.ve: vous n’hésitez pas à retrousser vos manches pour transformer vos idées en réalité ;
• Vous avez une approche ROIste et vous connaissez les outils d’automatisation du marketing ;
• Sens de l’organisation et gestion multitâches ;
• Force de propositions, autonome et débrouillard ;
• Curieux, esprit d’équipe ;

Compétences optionnelles

• Vous êtes parfaitement familiarisé avec Webflow, LinkedIn et Hubspot ;
• La connaissance HTML et CSS est un atout ;
• Expérience dans le développement de campagnes marketing et payantes, (Adwords, SMO) ;
• Vous avez une expérience préalable dans une entreprise en forte croissance, idéalement dans un environnement BtoB ;
• Dernière année d’école Bac+4/5 avec spécialité marketing digital ou vente sociale ;

Le process de recrutement dure environ 30 jours

• Quizz
• Revue et contact sous 7 jours
• Entretien de 45 min pour en savoir plus sur toi
• Mini-projet (à terminer sous 7 jours)
• Entretien RH (45 min.)