Batch

Batch

Product Manager

  • CDI 
  • Début :  
  • Salaire entre €40K et €60K
  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • > 2 ans

La tribu

Batch

Batch

  • AdTech / MarTech, Application mobile, SaaS / Cloud Services

Le poste

Product Manager

  • CDI 
  • Début :  
  • Salaire entre €40K et €60K
  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • > 2 ans

À propos

Batch est l’expert du PUSH ! La société a été fondée en 2014 pour aider les marques & les médias à mieux communiquer avec leurs clients via leurs applications iPhone, Android, et sur leurs sites web.

Les petites ‘notifications’ que vous recevez sur votre smartphone tout au long de la journée ? C’est Batch qui les envoie.

Exemple :

  • La Société Générale vous envoie un push car votre salaire vient de tomber ? C’est eux.
  • L’application BFM TV vous alerte d’une news importante ? C’est eux.
  • L’app Cityscoot vous envoie une promotion ponctuelle ? C’est encore eux !

Et Batch a des milliers d’autres exemples comme ça puisque 10,000 applications utilisent leur plateforme SaaS pour envoyer plus de 10 milliards de messages chaque mois à plus de 200 millions de clients dans le monde.

L’objectif de Batch, c’est de devenir le leader européen du CRM mobile. Et avec plus de 800 clients dans 15 pays, l’internationalisation est déjà bien en route.

La société recrute donc activement afin de soutenir son développement commercial, parfaire sa plateforme et développer son offre de service.

Descriptif du poste

La team Product s’agrandit et recherche son/sa futur·e Product Manager ! 👋

Il/elle sera intégré·e au sein de l’équipe Product composée de 3 PM (Dimas - Elisa - Claire), 3 Product Designers (Evan - Kaan - Diego), et une Brand Designer (Marie), et travaillera directement sous la responsabilité d’Antoine, Co-fondateur/CPO/CTO.

Il/elle sera responsable de 3 phases clés :

  1. Collecter des idées pour faire évoluer le produit ;
  2. Organiser la roadmap et produire des spécifications fonctionnelles ;
  3. Piloter l’avancée des projets et leur déploiement.

Au quotidien, les missions consistent à :

Collecter des idées pour faire évoluer le produit

  • Collecter les besoins auprès des clients (interviews, sondages…), des équipes Sales, ainsi que des feedbacks clients auprès des équipes Client Services ;
  • Mettre en places des outils de mesure et d’analyse pour comprendre l’usage des fonctionnalités existantes ;
  • S’informer de l’offre produit concurrente grâce à une veille constante.

Organiser la roadmap et produire des spécifications fonctionnelles

  • Synthétiser les idées d’évolutions produit dans un backlog, les prioriser et en planifier le développement ;
  • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées et produire des mockups lorsque nécessaire ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les Product Designers pour réaliser des maquettes et interfaces abouties qui viennent compléter ces spécifications.

Piloter l’avancée des projets et leur bon déploiement

  • Superviser le développement des nouvelles fonctionnalités en étroite collaboration avec le CTO, le Head of Engineering et le Technical Project Manager ;
  • S’assurer du respect des spécifications fonctionnelles et de la qualité des produits développés via un recettage constant et minutieux ;
  • Communiquer les nouveautés aux différentes équipes de la société et travailler en étroite collaboration avec l’équipe Marketing pour leur promotion auprès des clients Batch.

Profil recherché

  • Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
  • Connaissance des secteurs SaaS & mobile (MarTech)
  • Excellent “team player”
  • Créativité, empathie, polyvalence, autonomie
  • Capacité de prise de décision rapide, d’analyse et de synthèse
  • Ecoute active & force de proposition
  • Excellente capacité de communication tant à l’oral qu’à l’écrit, tant à l’interne qu’auprès des clients
  • Forte appétence UI / UX
  • Un poil de perfectionnisme sera apprécié !

Déroulement des entretiens

Batch réalise tous ses entretiens de la même manière, en 4 étapes simples & lisibles pour tous les candidats :

  1. Premier call de prise de contact.
  2. Entretien sur place avec un RH accompagné d’un chef d’équipe (30 à 45 minutes).
  3. Case-study effectué sur place ou à distance (45 minutes).
  4. Meeting avec un des co-fondateurs de Batch (30 à 45 minutes).

À l’issue de ces 4 étapes, si elles sont toutes concluantes, Batch te fera une offre.

Découvrez l'équipe

Ce contenu est bloqué
Le cookie Youtube est obligatoire pour voir ce contenu
Questions et réponses sur l'offre
  • Ajouter aux favoris
  • Partager sur Twitter
  • Partager sur Facebook
  • Partager sur Linkedin

Notre sélection d'articles pour vous

Inspirez-vous avec une sélection d'articles