Au sein de l’équipe Digital, vous serez rattaché(e) au pôle Direct to Customer. Le rôle du DTC est de travailler sur tous les points de contacts entre la marque et le client.

Rattaché(e) au service Digital marketing, vous participerez au développement de la stratégie Paid Media de la marque. Vous aurez notamment pour missions :

GESTION DES CAMPAGNES MEDIA

1/ Gestion du planning éditorial Paid, en fonction du calendrier commercial, du plan de communication global, et des objectifs (notoriété, acquisition…).

2/ Élaboration des briefs créatifs, en respectant les specs et les bonnes pratiques des différentes plateformes de diffusion.

3/ Collaboration avec notre agence média pour le déploiement et le suivi de nos différentes campagnes

4/ Suivi des performances des activations Paid Media sur les plateformes suivantes : Google Analytics, Facebook Business Manager, Google Ads

VEILLE CONCURRENTIELLE

1/ Analyse de la concurrence via des benchmarks réguliers

2/ Présentation bi-mensuelles des analyses réalisées

Cette liste n’est pas limitative, et pourra évoluer en fonction des besoins du service.

Vous êtes en dernière année d’étude (Bac +4/+5) d’école de commerce, de communication ou web.

Vous êtes force de proposition et avez un esprit analytique

Vous maîtrisez Google Analytics, Facebook Manager et Google Ads

Vous avez une bonne culture martech et adtech, ainsi qu’une connaissance des bonnes pratiques liées aux plateformes media.

Vous avez une appétence pour le marketing digital et êtes sensibles aux nouveautés et innovations media

Une première expérience sur un poste similaire est un plus

Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force, et nous nous engageons à la cultiver.

La diversité sous toutes ses formes (genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses, orientation sexuelle, …) enrichit les échanges et le cadre de travail, favorisant ainsi le développement de l’entreprise & de chacun des individus qui la composent.

En tant qu’employeur qui positionne l’égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons les candidatures de l’ensemble des candidats qualifiés et compétents.

Nous nous engageons à continuer à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque employé développe un fort sentiment d’appartenance.
Si vous souhaitez rejoindre une marque en pleine expansion avec une vraie philosophie, faites-nous parvenir votre candidature !

ba&sh n’attend plus que vous !