VOTRE FUTUR TERRAIN D’EXPRESSION
La raison d’être d’AXA est d’« Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte ». La protection a toujours été au cœur de nos activités, en aidant les individus, les entreprises et les sociétés à prospérer. Et AXA a toujours été un leader, un innovateur, une société entrepreneuriale, favorisant le progrès dans toutes ses dimensions.
La mission de notre entité, AXA Group Operations (AXA GO), est de soutenir et responsabiliser l’ensemble des équipes d’AXA afin de concrétiser cette ambition commune.
L’innovation et l’exécution sont nos principaux leviers pour atteindre cet objectif. Ils guident l’ensemble des équipes de GO au quotidien :
Innovation : créer et fournir les bases et opportunités aux équipes d’AXA qui développeront des solutions innovantes afin de répondre aux besoins de nos clients actuels et futurs ;
Exécution : créer l’environnement qui permettra à nos équipes à travers le monde, de donner vie à leurs idées et de tenir les promesses faites à nos clients.
Nos objectifs concrets sont de :
Renforcer la création de valeur pour l’ensemble du groupe AXA ;
Soutenir et encourager l'innovation au sein d'AXA, en collaboration avec la division Group Business Innovation ;
Automatiser et intégrer la simplicité dans notre travail quotidien, en nous assurant de contribuer efficacement à la mission et stratégie d’AXA.
Les équipes d’AXA Group Operations sont composées de :
Group Technology Operations et Group CIO : définissent la stratégie IT globale d’AXA ; favorisent la convergence de l’IT au sein des entités et leur fournissent des services partagés ;
Group Security : protège les salariés, nos parties prenantes et la marque AXA en sécurisant les informations et gérant la cyber sécurité, la sécurité physique ainsi que la résilience des opérations ;
Group Emerging Technology and Data : définie les ambitions concernant la maturité des données du Groupe ; construit et gère la communauté ; conduit la recherche et l’expertise ; assiste les entités les moins matures en termes de données ; identifie les technologies de pointe et en développe des disruptives pour les entités ; crée des cas d’usage sur des technologies spécifiques avec les entités ;
Group Procurement and Sourcing : définie la stratégie d’achats d’AXA, ses lignes directrices et les normes du Groupe ; gère les relations avec nos fournisseurs stratégiques et accélère les achats métiers ;
GO Strategy/Finance & Group SPM : s’assure de la cohérence des projets globaux avec la stratégie du Groupe ; veille à la mise en œuvre et performance des projets stratégiques ;
GO General Secretary & Risk : définit le framework de management du risk et s’assure de sa bonne intégration dans la conception de nos produits et procédures afin de favoriser la prise de décision dans un environnement plus sécurisé.
GO Transformation : accélère la transformation agile au sein de Group Operations ; établit et met en œuvre une communication et stratégie RH commune à notre division.
GO Business Operations : offre des services partagés alignés aux priorités commerciales d’AXA.
VOTRE FUTURE CONTRIBUTION
Dans ce contexte, vous intégrerez le département « modern device product line »
Rattaché(e) à Patrice JEAN, vous aurez pour missions principales de :
Travailler sur l’onboarding des utilisateurs : tests, expérience, documentation
Proposition d'amélioration de cette expérience
Animation de la teams des users de macs : collecte des issues/pain points, rédaction d'éléments dans le wiki avec éventuellement inclusion dans Silva KB
Aide à l'enrolment lors du déploiement de nouvelles entités du groupe
En collaboration avec les membres de l’équipe en particulier le product owner participaion au travail en mode agile.
Vous développerez :
une expérience dans le product ownership pour un produit workplace à destination d’employés du groupe AXA world wide
VOTRE BACKGROUND
…Vous aimez :
Vous focaliser sur l’expérience et non pas la technique
Ecouter et synthétiser des situations
Traduire ces situations en « quel est le problème, l’utilisateur attend quoi »
L’écosystème APPLE
Formation : master / management school
Compétences comportementales / Soft skills:
Désireux de travailler dans un milieu international et multi-culturel qui peut s’écarter des stadards français,
Proactif
Curieux
Patient
Aimant le contact avec des utilisateurs
Compétences techniques / Hard skills:
Culture IT,
Eco système Apple en particulier MacOS
Une expérience JIRA serait un plus
Une sensibilité et un envie de travailler en « Agile »
Langues : très bon niveau d’anglais oral et écrit. Tous les échanges se font dans cette langue.
Outils informatiques :
MacOS
Office 365 / Teams, sharepoint, office pack
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Agile et Scrum”.