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Stage - Communication and Marketing Manager

Stage(6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 02 septembre 2018
Télétravail non autorisé
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master

Artefact
Artefact

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Descriptif du poste
Pour accompagner la croissance de nos équipes et renforcer notre image, nous cherchons un nouveau profil passionné par la communication RH et la marque employeur.

Vous serez partie prenante de la définition de la stratégie de la marque employeur afin qu’elle corresponde à notre ligne de communication interne et externe. Comment?

En élaborant le calendrier éditorial et en animant les équipes qui seront le relais de ces communications
En pilotant des campagnes de communication sur les réseaux sociaux, à la fois dédiées au recrutement: events (salons, forums, relations écoles) mais aussi sur d’autres sujets RH
En animant les pages entreprises des jobboards d’Artefact afin qu’elles soient à jour, pertinentes et reflètent qui nous sommes.

Ces missions peuvent être amenées à évoluer en fonction des besoins de l’équipe et de vos compétences.

Profil recherché 
Vous devez avoir le sens des priorités et du service, un excellent relationnel, de la rigueur et aimer travailler de manière professionnelle mais sans vous prendre au sérieux. 

Vous avez acquis une première expérience (même en stage ou alternance) ou vous avez une réelle motivation pour travailler sur ces sujets de marque employeur au sein d’une entreprise en forte croissance.

Partager les valeurs d’Artefact est essentiel : Innovation, action et collaboration !


Profil recherché

Profil :
Profil issu d’un bac +5
Anglais et Français courant
Maîtrise du pack office
Excellente communication écrite / oral
Fibre entrepreneuriale et fort intérêt pour le digital, le data-marketing et la créativité publicitaire

Qualités recherchées
Vous alliez écoute, analyse et esprit de synthèse. Vous démontrez une capacité à travailler en équipe, vous êtes curieux. Vous faites preuve de rigueur et avez un sens aigu de l’organisation et du service.


Déroulement des entretiens

Nos entretiens se déroulent en deux à trois rounds et testent les capacités de structure, d’analyse et de synthèse des candidats à travers une étude de cas client. Les dimensions testées (non exhaustif) sont les suivantes : dimension analytique, structuration, créativité, rigueur, et connaissance de l’écosystème digital marketing.

Envie d’en savoir plus ?

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