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Product Manager SaaS (H/F, Retail/Tech)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : > 4 ans

ARMIS
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pour renforcer l’équipe produit (3 Product Managers, 1 Product Designer, 1 Product Marketin Manager et une Product Director), Armis recherche un Product Manager confirmé !

Avec une squad dédiée, les tâches porteront sur l’amélioration et le développement de la console SaaS, utilisée par les clients B2B pour créer et diffuser des campagnes publicitaires facilement.

Les missions

  • Discovery : comprendre les problématiques business, organiser des ateliers avec des clients, prospects et les équipes d’Armis (KAM, CSM),
  • Roadmap : proposer et prioriser des solutions produit pour répondre aux objectifs et aux besoins, combiner l’UX, la technique et le produit (client) lors la conception de fonctionnalités,
  • Delivery : être en charge du suivi des développements (environnemnt agile), être le référent produit auprès de son équipe technique et du Product Designer,
  • Communication : Présenter les nouvelles fonctionnalités et améliorations lors des product demo, travailler avec la Product Marketing Manager pour communiquer autour du produit en interne et en externe.

Profil recherché

  • Vous avez au moins 4 ans d’expérience en Product Management : vous êtes autonome en Discovery et Delivery, vous savez prendre du recul sur les besoins business et sur la vision produit au sein de l’entreprise,
  • Vous avez de l’expérience sur un produit B2B : vous savez travailler sur des personas business, avec un panel restreint,
  • Vous avez travaillé sur au moins un produit SaaS, vous en connaissez les bonnes praratiques,
  • Vous avez une bonne capacité de communication et d’écoute, pour aller chercher le besoin auprès des clients néophytes,
  • Vous êtes capable de transmettre vos connaissances et bonnes pratiques à des profils junior,
  • L’expérience utilisateur est une notion importante pour vous,
  • Vous maîtrisez le français et l’anglais.

Déroulement des entretiens

  1. Entretien téléphonique avec le recruteur (30 minutes).

  2. Entetiens techniques / métier, avec Gaëlle (Product Director, 1h), un Product Manager (45min) et le Product Designer (30min).

  3. Entretiens valeurs / motivations / progression chez Armis, avec Laure (DRH, 45min) et David (cofondateur, 45min).

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