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Responsable / Directeur.rice Ressources Humaines (RRH / DRH)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Aravati
Aravati

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

MISSIONS

• Mettre en place la stratégie et la vision RH.

• Animer la marque employeur, la culture et les valeurs.

• Proposer et mettre en place les actions nécessaires pour générer une bonne dynamique d’équipe et favoriser le bien-être au travail

• Développement des collaborateurs : plan de formation, gestion de l’évolution de carrière des collaborateurs, fidélisation des talents, évaluations annuelles, accompagnement managérial

• Gérer l’administration du personnel et la paie

• Être garant de la bonne application du droit du travail et d’un bon dialogue / climat social

• Représenter l’entreprise auprès du CSE et des délégués syndicaux, des acteurs sociaux externes

• Gérer le recrutement

• Manager l’équipe RH (constituée de 2 personnes)


Profil recherché

Vous avez :

• Une expérience de 5 à 7 ans minimum, dans une start-up/scale-up

• Un excellent relationnel et des compétences managériales

• Une qualité d’écoute et d’analyse

• De la rigueur, de l’organisation, de la réactivité dans un environnement à croissance rapide

• Du pragmatisme

• La capacité à passer de l’opérationnel aux activités plus stratégiques

• Anglais courant


Déroulement des entretiens

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