Dans le cadre d’un stage de 4 à 6 mois au sein du service Ressources Humaines, le/la stagiaire aura pour missions de nous aider et de challenger nos pratiques juridiques sur les points suivants (liste non exhaustive) :

• Aspects contractuels, CDI, CDD, gestion des mises à disposition, des détachements …,
• Gestion des difficultés individuelles, pré-contentieux et contentieux,
• Analyse de risques inhérents a la gestion du temps de travail (heures supplémentaires, forfait jours… ),
• Echanges avec le conseil juridique, et gestion du marché de droit social…,
• Rédaction de notes.

Vous finalisez actuellement une formation juridique en Droit social et recherchez un stage de fin d’études.

Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques Word, Power Point et Excel, et plus généralement, une appétence pour le numérique.

Possédant un bon relationnel, vous savez vous adapter à différents interlocuteurs et situations. Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur/organisation et d’esprit d’équipe dans votre travail.

Enfin, vous avez une bonne aisance rédactionnelle et savez être force de proposition sur les dossiers que vous gérez.

Participez à l’aventure e-santé en rejoignant l’ANS !

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