Cette offre n’est plus disponible.

Conseiller clientèle en assurances H/F - Reuil Malmaison

CDI
Paris
Salaire : 21K à 24K €
Début : 31 août 2020
Télétravail non autorisé
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +2

Agéa : Agent Général D'Assurance
Agéa : Agent Général D'Assurance

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Agéa RH est une marque déposée par la société agéa Promotion (Fédération Française d’agents généraux d’assurance), qui a pour vocation de répondre aux besoins des agents généraux d’assurance en matière de recrutement.
Dans le cadre de notre accompagnement au recrutement, nous recherchons pour une agence située à Rueil Malmaison (78) , un Conseiller clientèle en assurance (h/f).

Vos missions principales seront les suivantes :

  • Accueil des clients et prospects par téléphone et en face à face

  • Identification des besoins clients

  • Présentation, valorisation et commercialisation des offres de l’agence

  • Gestion et souscription des contrats d’assurances auprès du particuliers

  • Exploitation du portefeuille clients de l’agence : Suivi, relance téléphonique, fidélisation, multi-détention…

  • Gestion de sinistres (ouverture , suivi)

  • Administration du quotidien de l’agence.

Rémunération fixe annuelle brute : 21000 – 24 000 € bruts (L’agent est ouvert sur la fourchette de rémunération en fonction du profil)

Poste en CDI, à pourvoir dès que possible

Poste à pourvoir à Versailles (78) avec quelques roulements à l’agence de Rueil Malmaison (92)

Formation prévue .

Jours travaillés et horaires d’ouverture de l’agence : Lun : 14H-18H – Mardi à Vendredi : 09H-12H/14H-18H


Profil recherché

Profil junior accepté avec une première expérience en assurance .

Vous bénéficiez de compétences commerciales et êtes doté(e) d’excellentes connaissances sur l’ensemble des produits et services en assurances,

Formation: BAC+2 (BTS, DUT,..) assurance idéalement

Vous vous intégrez facilement, bon sens de l’équipe , bon état d’esprit , bonnes qualités relationnelles.


Déroulement des entretiens

Prise de rdv avec le candidat pour un entretien téléphonique / visio/ physique => Entretien téléphonique / visio / physique avec la chargée de recrutement => Transmission du cv+ compte-rendu de l’entretien téléphonique à l’agent général => Si l’agent est intéressé par la candidature , entretien physique avec l’agent => Test et/ou 2ème Entretien selon l’agent => Contrôle de références => Décision.

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Assurance et gestion des risques”.

Voir toutes les offres