Afin de réaliser son ambition de devenir l’Ecole Montessori de la Tech, Ada recrute un·e Teacher Experience Manager en CDI dont la mission sera de recruter, former et fidéliser les développeur·se membres de l’équipe pédagogique d’Ada Tech School.
Au sein de l’équipe Learning Experience, tu collaboreras étroitement avec Angel, le Head of Product sur la partie formation et parcours des encadrant·es : les formateur et formatrices qui accompagnent nos apprenant·es dans leur formation et qui sont ainsi les ambassadeur·rices de la méthodologie Ada sur le terrain.
Tu construiras l’onboarding, la formation et les process de suivi de cette communauté de freelances composée de développeur·ses séniors afin qu’il et elles deviennent de meilleur·es coachs et les porte-drapeaux de la marque Ada.
Tu contribueras à l’amélioration continue des pratiques et à la fidélisation de la communauté afin d’assurer le passage à l’échelle de la pédagogie Ada.
Formation : Construire une track de formation, d’onboarding et de certification à la méthodologie Ada pour l’équipe pédagogique
Process : Construire la bible de process de l’encadrant·e et les outils facilitant leur gestion et accompagnement
Performance management: Créer et appliquer les process de suivi de performance des encadrant·es
Communauté : Construire les rituels pour fédérer et engager une team de développeur·se pédagogues afin qu’ils se développent et aiment travailler à Ada
Recrutement : Attirer et participer au recrutement de top talents tech diversifiés
Mobiliser et allouer les ressources de la communauté d’encadrant·es pour répondre aux besoins des Campus Manager
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Administration de l'éducation”.
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