ACTINVISION
CHARGE DE RECRUTEMENT (F/H)
- CDI
- 64-66 Rue des Archives, Paris, 75003
- Télétravail partiel possible
- Éducation : Bac +5 / Master
- Expérience : > 2 ans
L'entreprise
ACTINVISION
- Intelligence artificielle / Machine Learning, Transformation, Big Data
- Entre 50 et 250 salariés
Le poste
CHARGE DE RECRUTEMENT (F/H)
- CDI
- Télétravail partiel possible
- Éducation : Bac +5 / Master
- Expérience : > 2 ans
Cette offre a été pourvue !
Qui sont-ils ?
Fondée en 2014, Actinvision est un regroupement de Data Heroes accompagnant différents acteurs dans leur transformation vers une culture data. Créant un lien de confiance avec ses clients, elle donne à ces derniers les moyens d’analyser leurs innombrables données. Mêlant expertise technique de haut niveau et créativité sans limites, elle développe des approches personnalisées destinées à valoriser les données de l’organisation.
Actinvision, c’est aujourd’hui plus de 300 clients en France et à l’international dans divers secteurs, allant de l’industrie à la grande distribution en passant par le secteur financier. Son fief se trouve dans la région Grand Est et plus précisément en Alsace, à Strasbourg. C’est de là qu’est dirigé l’ensemble des opérations, notamment mené à travers un second bureau, positionné à Paris.
Actinvision est, en interne, une communauté multiculturelle “fun” orientée autour de la data et, en externe, un partenaire reconnu et privilégié par de nombreuses entreprises leaders du marché : Tableau, Alteryx, Snowflake, Microsoft, Talend, etc.
Entreprise accréditée “Happy at Work” par ChooseMyCompany
Rencontrez Olivier, Co-Founder / CEO
Rencontrez Karona, Consultant analytics
Rencontrez Caroline, Partner / Sales Executive
Descriptif du poste
Nous sommes à la recherche d’un·e Chargé·e de Recrutement afin de participer au développement d’Actinvision.
Pour cela, en collaboration avec la Responsable Ressources Humaines vous accomplirez les tâches suivantes :
- La prise du besoin, la rédaction de l’offre d’emploi correspondant et sa diffusion
- L’identification de candidats via différentes techniques (inbounding, sourcing, veille concurrentielle, etc.)
- Tri des candidatures
- Entretiens RH
- Réalisation de comptes-rendus
- Rédaction et soumission des propositions d’embauche
Cette liste de missions n’est pas exhaustive. De plus, au-delà de missions RH, l’organisation d’Actinvision vous permettra si vous le souhaitez de vous investir à bien des niveaux diffrents.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’un Bac+5 minimum en Ressources Humaines ou école de commerce ou équivalent universitaire, vous avez de l’expérience dans le recrutement.
Vous êtes organisé·e, rigoureux·se, structuré·e et force de proposition.
Enthousiaste, volontaire et doté·e d’un bon sens relationnel et vous souhaitez vous épanouir aux côtés d’une équipe dynamique.
Le petit plus : vous avez des connaissances en IT et particulièrement en tout ce qui est en lien avec l’univers de la Data.
Déroulement des entretiens
Moyenne de temps du process de recrutement chez Actinvision: 15 jours
Pré qualification téléphonique : 15 à 20 minutes
Entretien RH ( en visio obligatoire ) : 45min à 1h00
Entretien avec les Fondateurs d’Actinvision ( en visio obligatoire ) : 45 min à 1h00