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Tech team leader (Nantes)

Indefinido
Nantes
Salario: No especificado
Fecha de inicio: 05 de enero de 2020
Sin trabajo a distancia
Experiencia: > 5 años
Formación: Licenciatura / Máster

Verteego
Verteego

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El puesto

Descripción del puesto

Verteego est à la recherche de sa/son futur(e) tech leader pour prendre en charge l’équipe tech dédiée à un projet entrepreneurial lancé en 2019 en partenariat avec Proservia, filiale du groupe Manpower. L’alliance a pour ambition de créer une nouvelle gamme de services cognitifs innovants et de révolutionner l’expérience du support IT.

Missions stratégiques

  • Contribution à la définition de la stratégie sur tous les projets techniques et sur l’ensemble du scope produits/technologies
  • Mise en place de process pour assurer un bon niveau de compréhension mutuelle entre les différentes équipes et départements sur les sujets relatifs à PEEVEE (documentation des outils, rédaction de guides, formation, assistance, tutorial…)
  • Représentation aux institutions et aux instances de gouvernance du projet selon les priorités projets / produits / scientifiques

Scope opérationnel

  • Encadrement technique du développement des solutions proposées
  • Elaboration de la roadmap, suivi du projet, définition des méthodes (Lean, Scrum, Agile…)
  • Garant de la qualité de fonctionnement des applications en production
  • Conception et gestion des évolutions des plateformes web et des interfaces avec le back office (SI, BI/décisionnel…)
  • Actions de veille sur les innovations technologiques et sectorielles
  • Gestion de l’équipe technique avec un pied permanent dans le business au quotidien
  • Pilotage et/ou coordination des prestataires / partenaires techniques
  • Reporting de ses actions

Développement logiciel

  • Intégration d’algorithmes d’intelligence artificielle développés par un data scientist avec une logique côté serveur
  • Construction de code et librairies réutilisables
  • Optimisation de l’application dans le but d’atteindre une vitesse et une scalabilité maximales
  • Adhésion aux meilleures pratiques infosec et devops
  • Conception et implémentation de solutions data storage

Conception de produits et services innovants orientées données

  • Participation au développement de solutions utilisant l’intelligence artificielle et le machine learning
  • Contribution aux spécifications produits
  • Aide à la définition et à l’amélioration de l’architecture logiciel de PEEVEE
  • Analyse, propositions d’améliorations orientées « analyse prédictive » sur l’ensemble des applications distribuées par l’entreprise

Requisitos

Verteego est à la recherche d’un profil de type lead développeur senior (> 5 ans d’expérience) passionné par la création de systèmes robustes, évolutifs et sécurisés avec un fort attrait pour la gestion d’équipe en milieu agile.
Vous avez de solides compétences en ingénierie logiciels, d’excellentes facultés de communication interpersonnelle et des capacités d’analyse technique.
Vous serez responsable de la conception et du développement de nouveaux modules de la plate-forme IA de Verteego. Vous devrez collaborer avec nos meilleurs data scientists et architectes et aurez en charge la gestion d’une équipe.

  • Connaissance approfondie d’au moins un langage de programmation orienté objet Python, Go, Java et / ou JavaScript, etc.
  • Compréhension de base des algorithmes d’apprentissage automatique (ML) les plus courants
  • Compréhension de l’accessibilité et de la conformité de la sécurité Authentification de l’utilisateur et autorisation entre plusieurs systèmes, serveurs et environnements
  • Gestion de l’environnement d’hébergement, y compris administration de la base de données et mise à l’échelle d’une application pour prendre en charge les changements de charge
  • Compétences Google Cloud Platform ou Amazon AWS ou Windows Azure
  • Migration de données, transformation et scripts
  • Configuration et administration des sauvegardes (backups)
  • Création de schémas de base de données représentant et prenant en charge les processus Métier
  • Implémentation de plateformes de tests automatisées et de tests unitaires
  • Compréhension de base des technologies et plateformes front-end, telles que JavaScript, HTML5 et CSS3

Proceso de selección

  • Prise de contact téléphonique pour faire connaissance
  • Tests techniques
  • Entretiens avec le directeur technique et le directeur des opérations
  • Entretien avec une selection de collaborateurs
  • Proposition

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