En tant que Sales Development Representative USA (h/f), votre objectif sera de générer des rendez-vous qualifiés auprès de clients et prospects Grands Comptes aux Etats-Unis.

Vos missions principales
Sous la responsabilité de Flavien, Directeur Général USA :

• Vous prenez des rendez-vous qualifiés afin de générer des leads pour accélérer le déploiement dans les comptes déjà ouverts et ouvrir de nouveaux comptes ;
• Vous travaillez main dans la main avec les Key Account Managers US pour accélérer le déploiement chez nos clients ;
• Vous identifiez et démarchez les bons décideurs (Directions Innovation, Marketing Stratégique et R&D) pour ouvrir de nouveaux comptes ;
• Vous mettez en place une stratégie d’acquisition à travers des outils de marketing automation ;
• Vous contribuez à l’amélioration du processus d’acquisition pour rendre le processus commercial plus efficace.

• Vous justifiez d’une première expérience réussie (1/2 ans) en tant que Business Developer en prospection « from scratch ».
• Vous êtes à l’aise avec l’exercice du « cold calling ».
• Doté.e d’une excellente culture du résultat, vous savez respecter vos engagements en termes de prises de rendez-vous.
• Vous êtes à l’aise avec des interlocuteurs de haut niveau (C-Level, Directeur Marketing, Directeur innovation, Directeur R&D, …).
• Vous maîtrisez l’ensemble des canaux de génération de lead : téléphone, email, LinkedIn, outils digitaux.
• Autonome et organisé.e, vous aimez également travailler en équipe.
• L’échec ne vous fait pas peur. Vous avez une grande capacité à vous motiver, à oser, à faire preuve de constance et de ténacité.
• Vous êtes bilingue anglais.

Déroulé des entretiens

• Un premier entretien avec Swann, notre Talent Acquisition Manager ;
• Un second entretien avec Flavien, votre futur manager ;
• Un dernier entretien avec Julien, CEO d’UMI.

➡️ Pour en savoir plus sur le poste

Les basiques : 

• CDI statut cadre (forfait jour) ✨
• Une mutuelle d’entreprise (of course) ;
• Prise en charge à 50% de tes frais de transport & politique de remboursement pour les transports durables (indemnité kilométrique pour les plus sportifs 🚴🏻).

Les plus : 

• Start-up labellisée PASS French Tech ;
• Organisation de travail flexible - télétravail libre ;
• 10 jours de RTT par an ; 
• Commissions non plafonnées et payées mensuellement ;
• Une équipe jeune, bienveillante et soudée (pour de vrai - avis Glassdoor à l’appui : https://bit.ly/3NdFEPI) ;
• Une ambiance qui te donne envie de te lever le matin : petit-dej réguliers, midi jeux de société ou course à pied, afterworks… 

On attend votre candidature avec impatience !