Rattaché(e) au département Sales et sous la responsabilité du Head of Sales, tu seras en charge de l’acquisition de nouveaux clients dans un secteur d’activité défini. Aujourd’hui, StaffMe compte 2500 clients répartis partout en France, ta mission principale : augmenter cette base de clients pour maintenir notre croissance exponentielle !

Tes missions :

• Identifier des opportunités commerciales et acquérir un maximum de leads ;
• Mettre en œuvre des stratégies d’acquisition de clients B2B ;
• Gérer en autonomie ta prospection puis ton portefeuille de clients et de prospects qualifiés ;
• Communiquer efficacement sur notre proposition de valeur par téléphone, email et rdv ;
• Indiquer l’ensemble des informations que tu récoltes à propos de tes clients dans notre CRM Salesforce ;
• Participer à l’amélioration des process pour toujours gagner en efficacité ;
• Participer à l’amélioration du produit et des argumentaires commerciaux.

Ce que tu vas acquérir chez StaffMe :

• Apprendre à travailler en équipe dans une super ambiance 🕺
• Gérer des outils de CRM puissant comme Salesforce 🚀
• Etre autonome en gérant toi-même ton portefeuille client 💪
• Avoir des connaissances sur la relation client BtoB 💫

Les plus du poste / de l’entreprise :

• La possibilité de participer à des projets stratégiques dans ta sphère de compétences, ou en dehors, si tu veux tester de nouvelles choses.
• Une équipe jeune et cool avec qui tu pourras partager des verres après une journée de travail ✌️
• Des lunch&learn avec des intervenants externes sur des sujets divers : management, la formation… 🤝

Tu te reconnais dans les qualités/compétences suivantes :

• Tu disposes d’une expérience réussie en commercial
• Tu es un(e) vrai(e) chasseur/se et n’a pas peur d’engager une conversation
• Inventif/ve et pugnace, tu ne lâches rien (tu passes par la fenêtre si la porte ne s’ouvre pas !)
• Tu as un sens de l’écoute et un esprit d’analyse te permettant de comprendre ton interlocuteur

Si en plus de ces qualités/compétences :

• Tu es force de propositions ;
• Tu es engagé(e) et tu aimes travailler en équipe ;
• Tu es sympa et drôle

Alors nous serons ravis de t’accueillir chez StaffMe !

• Un entretien téléphonique avec la HR Manager

• Un entretien physique dans nos locaux avec la Head of Sales
• Un entretien physique avec nos fondateurs
• Une proposition de contrat 🎉