🧠 VOTRE MISSION :

Vous rejoignez le pôle Planning Stratégique, à l’origine des réponses créatives aux briefs de nos clients. À la fois stratège et créatif, vous définissez l’angle stratégique de nos recommandations, les traduisez en idées innovantes, puis les proposez à nos clients en lien avec l’équipe commerciale.

💪 VOS RESPONSABILITÉS :

• Rechercher des insights forts par l’analyse de consommateurs, du marché, de la marque, de ses actions passées et de son univers concurrentiel
• Mener les sessions de brainstorming pour faire naître des concepts d’activations créatifs et différenciants
• Définir l’angle stratégique des campagnes qui vous sont attribuées et assurer leur traduction créative
• Rédiger et pitcher vos idées avec l’équipe commerciale lors des présentations de recommandations faites à nos clients
• Être à l’écoute des dernières tendances (digitales ou non) pour permettre à Reech de proposer des solutions toujours plus innovantes
• Identifier les meilleures opérations d’influence dans le monde et les partager lors de nos creative reviews
• Participer à la réflexion sur les méthodes de planning à mettre en place et au renouvellement des différents rituels d’inspiration

🌱 ENVIRONNEMENT :

Reech est fier d’avoir été élu entreprise où il fait bon vivre, avec un premier prix venant récompenser sa culture d’entreprise et managériale ♡

• L’équipe : Planning Strategique, rattaché à la Lead Creative Strategy
• Locaux : en plein coeur du 10e arrondissement
• Télétravail : 2 jours de télétravail à partir de 3 mois d’ancienneté
• Avantages : mutuelle Alan et carte Swile pour le déjeuner
• De nombreux événements internes pour rencontrer et échanger avec toutes les équipes (afterworks, déjeuners, sessions d’inspiration…) !

• Vous avez au moins 2 ans d’expérience sur un poste similaire en agence / régie
• Vous avez une excellente connaissance de l’écosystème communication / social médias / influence
• Vous avez une réelle appétence pour les chiffres, avec lesquels vous savez jongler afin d’appuyer vos insights et idées
• Vous êtes reconnu.e pour votre curiosité, créativité sans faille, passion et autonomie
• Vous savez donner du sens à vos idées et les exprimer à l’oral comme à l’écrit
• Vous parlez français couramment et un anglais professionnel

• Entretien avec notre équipe Recrutement (1h)
• Entretien avec votre futur manager (1h)
• Mise en situation sur cas fictif suivie d’un débrief (30 min)
• Entretien avec le Head of Creative & New Business
• Prise de référence auprès d’anciens managers