Stage Brand Content et Social Media (pré-embauche)

Neo-nomade est la première plateforme du coworking et de l’immobilier flexible en France avec plus de 800 espaces référencés. En permettant à tous, entrepreneurs et salariés, d’accéder facilement à des espaces de travail flexibles, Neo-nomade participe activement à la révolution du travail et de l’immobilier.

Son offre BtoB permet aux entreprises de faciliter le nomadisme des salariés et de rendre l’immobilier plus flexible. De grands noms comme EDF, le Crédit Agricole et Generali utilisent déjà cette plateforme pour leurs collaborateurs et pour tous leurs besoins en immobilier flexible.

L’ambition de Neo-nomade est de devenir la première plateforme de l’immobilier flexible en Europe à horizon 2025.

• Conception et mise en place des stratégies de contenus
• Élaboration du plannings éditorial
• Rédaction de contenus pour les différents medias online
• Création de visuels pour accompagner les contenus (jpeg ou courtes vidéos pour les stories)
• Définition des KPI et suivi des actions engagées
• Veille concurrentielle

Possibilité de recrutement à l’issu du stage.

Profil

• Minimum Bac 5, université, école de communication, commerce
  Excellent rédactionnel, orthographe et grammaire irréprochables
• Maîtrise des réseaux sociaux (LinkedIn, Twitter, Instagram, Facebook, Youtube principalement)
• A l’aise avec les outils de créations visuelles et courtes vidéos (stories)
• Première expérience dans la communication appréciée
• La maîtrise de l’anglais est un plus

Qualités recherchées

Agil(e) et curieux(se), vous êtes doté(e) d’une excellente plume et d’une grande créativité. Vous alliez écoute, analyse et esprit de synthèse. Vous faites preuve de rigueur et d’organisation dans tout ce que vous entreprenez.

Pourquoi nous rejoindre :

Neo-nomade est une entreprise d’une nouvelle ère qui s’applique à elle même ce qu’elle vend à ses clients : liberté, confiance et flexibilité. Vous travaillerez sur des tendances qui ont le vent en poupe : télétravail et coworking. Votre mission est primordiale pour accompagner la croissance de Neo-nomade et pourra déboucher sur une embauche.

Vous passerez un premier entretien “fit” pour voir si vous êtes en phase avec notre culture d’entreprise

Si c’est positif, vous passerez un second entretien pour évaluer vos compétences.