Intégré au sein de l’équipe Legal & Data Ethics et rattaché au Directeur Juridique, vous viendrez en support d’une stratégie de déploiement commercial très forte en Europe, dans un contexte réglementaire en pleine évolution dans les domaines d’activité de l’entreprise (RGPD, futur règlement e-privacy).

Conseiller les opérationnels, en tant qu’expert, sur les lois EMEA relatives au respect de la vie privée
et à la protection des données, notamment sur le Règlement Général sur la Protection des Données
et le règlement E-privacy.

Apporter un soutien sur :
Toutes les questions en matière de protection des données au sein de l’entreprise,
Développer et mettre en œuvre les programmes de conformité GDPR : réalisation d’analyses
d’impact et procédures de certification des partenaires data,
Collaborer avec les équipes internes (R&D, sécurité, informatique, legal, développement commercial,
intégrations, …) sur toutes problématiques juridiques relevant des données personnelles et pour
garantir la conformité,
Suivre et optimiser les procédures, fiches pratiques, notes de recherche, supports de sensibilisation
(gouvernance de la donnée),
Elaborer des politiques, des lignes directrices et des procédures,
Assister l’équipe « Data Ethics » dans la réalisation des audits,

Participer à la négociation, à la rédaction et à la validation des contrats (saas) clients/partenaires et
fournisseurs.

Titulaire d’une formation supérieure en Droit des Affaires (type Master II, DJCE ou équivalent), complétée par un cursus anglo-saxon (type LLM), vous justifiez d’une expérience minimum de 7 ans dans des fonctions similaires au sein d’une entreprise portée vers le digital et la data ou au sein d’un cabinet d’avocats.

Au cours de votre parcours professionnel, vous aurez acquis des compétences liées à la protection des données à caractère personnel (connaissance du GDPR et de la directive e-privacy) et à la technique contractuelle (négociation et rédaction).

Au-delà des compétences techniques nécessaires pour occuper ce poste, le candidat possédera de fortes qualités personnelles (rigueur, pragmatisme, réactivité, écoute et diplomatie, esprit d’analyse et d’organisation, autonomie, sens du service, qualité rédactionnelle) et de réelles qualités relationnelles (ouverture d’esprit, sens de la communication) de manière à pouvoir s’imposer comme un interlocuteur crédible et reconnu.

La maîtrise de l’anglais (oral et écrit) est obligatoire pour mener à bien vos missions.