Consultant(e) Senior / Chef de projet Transformation Digitale

Tout a commencé il y a 15 ans, lorsque Arnaud, rejoint rapidement par Christophe, décident d’imaginer une vision du conseil en rupture avec les cabinets généralistes, alliant expertise autour des enjeux de la collaboration en entreprise et méthodologies outillées d’accompagnement. Le but : Permettre à chacun d’impulser le changement dans son organisation. #TousActeursDuChangement

Lecko compte aujourd’hui une trentaine de collaborateurs organisés autour de consultant-e-s, product développeurs, graphistes et lead dev. Ils sont tous réunis autour d’une envie commune : faire progresser les femmes et les hommes qui portent des initiatives de changement dans leur entreprise pour en faire de vraies graines d’enchanteurs !

Parmi ses clients, de grands groupes de secteurs variés (énergie, automobile, luxe, banque/assurance, grande distribution,…) ainsi que des collectivités, ministères.

Nous recherchons un(e) consultant(e) capable d’évoluer en tant que Consultant(e) senior / chef de projet sur des missions de transformation digitale interne et qui souhaite s’impliquer dans le développement et le positionnement d’une entreprise dynamique et agile.

En tant que chef de projet / consultant(e) senior, vous serez rapidement amené(e) à diriger des missions (parfois à dimension internationale) pour le compte de clients appartenant au CAC 40. Vous encadrerez une ou plusieurs équipes de consultant(e)s Lecko et assurerez la relation client.

En plus de vos missions, vous serez impliqué(e) dans les initiatives internes autour de la R&D et/ou dans le design et l’animation de parcours de formation de la Lecko Academy. Vous aurez notamment en charge de participer à l’amélioration continue des méthodologies Lecko et de contribuer aux études et états de l’art qui font référence aujourd’hui sur le marché français. Vous serez autonome et aurez la possibilité de vous spécialiser sur les domaines d’expertises de Lecko qui vous intéresseront et de mener vos propres projets internes.

Vos missions :

• Cadrage des usages et des actions socles de la transformation interne (workshops, entretiens)
• Définition de la stratégie d’accompagnement à la transformation interne et définition de la gouvernance
• Animation des dispositifs d’accompagnement aussi bien auprès des utilisateurs que des managers ou des VIP, à travers les méthodologies Lecko et des approches gamifiées
• Design et animation de formations au sein de la Lecko Academy
• Outillage des organisations : préconisation des choix fonctionnels les plus adaptés aux attentes des clients

• Vous êtes diplômé (e) d’une école d’ingénieur, d’une école de commerce ou d’une formation universitaire de premier rang
• Vous avez 3 à 5 ans d’expérience dans le secteur du conseil sur des problématiques digitales ou dans une direction digitale au sein d’une organisation privée ou publique
• Vous êtes autonome, créatif et rigoureux
• Vous avez la fibre entrepreneuriale
• Vous savez faire preuve de pédagogie et vous adaptez aux différents acteurs
• Vous aimez les aspects commerciaux et le développement business
• Vous parlez couramment anglais

Si vous vous reconnaissez dans ces qualités, que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et que vous voulez prendre part au développement d’une structure agile dans un secteur en pleine croissance, contactez-nous !