• Au moins deux ans d’expérience en tant que Product Manager
• Un raisonnement structuré pour comprendre le problème et mettre en place une solution actionnable.
• La pratique de la méthodologie agile
• Des connaissances en SQL
• Des connaissances en design et UX (figma, sketch…)
• Une appétence pour le web
• Une maitrise du français et de l’anglais. L’anglais est la langue de travail au sein de l’équipe (documentation, specs…)
• Un esprit d’équipe
• Un esprit entrepreneurial et de l’ambition
• Être bon public et avoir un rire contagieux
• Tour 1 : Entretien visio RH avec Emile (CPO/Fondateur) et Anne-Lise (RRH) pour comprendre vos motivations et votre projet professionnel
• Tour 2 : Entretien avec l’équipe Produit et test technique
• Tour 3 : Entretien avec un des fondateurs
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