La mission prendra la forme d’un stage de césure ou de fin d’études avec un CDI à la clé. Une durée d’au moins 6 mois est préférable. Tu seras responsable de la structuration et de l’exécution de la stratégie de communication d’Elevo.

Tes missions seront diverses :

• Réflexion avec les fondateurs et la directrice Marketing sur la stratégie de communication et le storytelling
• Animation des réseaux sociaux et création de “snack content”
• Accompagnement dans la gestion du site internet : stratégie SEO, création de contenus éditoriaux online (SEO Friendly), Web Analytics, Google Search Console, amélioration UX-UI, etc.
• • Création d’une communauté RH Elevo: Évènement de lancement, newsletter, animation..
• Création et mis à jour de documents commerciaux : Newsletter, fiches produits, dossier de presse, etc..
• Customer success - aide à la création de supports: vidéos de tutoriels, webinars, centre d’aide..
• Veille et analyse de la concurrence et de l’écosystème RH

Cette liste n’est pas exhaustive, tu seras amené à travailler sur des sujets à fortes valeurs ajoutées et decisif pour la croissance d’Elevo !

Nous recherchons un profil très autonome, qui sera une vraie force de proposition et se montre très motivé. On privilégiera :

• Ecole de commerce ou formation universitaire équivalente (préférence Bac +4/5)
• Expérience en Marketing B2B apprécié
• Connaissance en stratégie de growth et Inbound marketing
• Humilité, envie d’apprendre, qualités d’écoute et capacité de remise en question permanente
• Intérêt pour les sujets RH : qualité de vie au travail, développement des talents, nouvelles générations en entreprise, digitalisation, etc.
• À l’aise avec les mots, une expérience dans l’animation des réseaux sociaux est un plus

• Donnes-nous 3 points rapides qui mettent en avant les points les plus intéressants de votre parcours, ce que vous comptez apporter à Elevo et vos attentes pour ce poste
• Ensuite, on discute par téléphone puis en personne, avant de te donner une réponse très vite !