D-Edge Hospitality Solutions

  • Marketing digital/Marketing de datos, SaaS/Servicios en la nube, Turismo
  • Paris, Barcelona, Corroios, Londres, Nantes, Prague, Singapour, Venise
  • Visitar la web
D-Edge Hospitality Solutions
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  • Año de creación

    2001
  • Empleados

    350
  • Paridad

    45 %55 %
  • Media de edad

    35 años
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There is always room for improvement no matter what. 

Ali Krieger

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¡Síguelos!

Presentación

D-EDGE, una filial de ACCOR Group, ofrece soluciones de e-commerce basadas en la nube para ayudar a los hoteleros a maximizar su distribución online. Su gama de soluciones integradas cubre cada paso de la distribución hotelera: desde el sistema centralizado de reservas hasta la creación de páginas web,data intelligence, la conectividad y el marketing digital.

Son 350 D-edgers que atienden a más de 12.000 hoteles en más de 100 países de Europa y Asia con un objetivo claro: ¡Se encargan de la tecnología y de sus clientes, los hoteles!

Pero ofrecen algo más que tecnología: cada D-EDGER está al servicio de los clientes para aportar su experiencia, presentarles las mejores prácticas de la industria y proporcionarles asesoramiento personalizado.

Su promesa se basa en 3 palabras clave: Simplicidad, Confiabilidad y Proximidad del Cliente.

Lo que buscan

En D-EDGE, están buscando personas curiosas e involucradas que quieran innovar e interrumpir el rápido cambio del mercado de la hospitalidad. Personas apasionadas por lo digital y listas para resolver problemas complejos y diseñar aplicaciones innovadoras, uniéndose a una estructura ágil y ascendente donde todos son responsables.

Aprecian a los colegas que no tienen problemas para cuestionarse a sí mismos para hacerlo incluso mejor que ayer, y que saben cómo adaptarse a contextos internacionales, multiculturales y desafiantes.

¿Quieres participar en la aventura? Estamos constantemente buscando: Software Engineers, Devops Engineers, Web Project Manager, Product Manager, Technical Support Managers, Account Managers

Te gustará saber

Convertirse en un D-EDGER es:

  • Adoptar la «oficina flexible» o disfrutar de oficinas en el corazón de Barcelona
  • Beneficiarse de todas las formas de movilidad en Francia y en el extranjero (Están presentes en 20 países)
  • Enriquecer y desarrollar tus habilidades gracias a dos plataformas de e-learning: UDEMY y D-ACADEMY (interno)
  • Practicar la agilidad (¡lo real!) : ofrecer con frecuencia una solución de trabajo, recopilar comentarios, mejorar la solución e iniciar el ciclo de nuevo.
  • Ser capaz de compartir una bebida inesperadamente con sus colegas para relajarse después de un buen día de trabajo.
  • Disfrutar de descuentos completos en hoteles Accor y alquiler de coches (tarjeta de empleado)

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Preguntas y respuestas sobre D-Edge Hospitality Solutions