// DESCRIPTION DU PROGRAMME

Illustration de l’engagement fort et de l’expertise d’Article
1 en matière d’égalité des chances, l’association développe
et met en œuvre depuis 2012 le programme de mécénat
sociétal de La Banque Postale : L’Envol, le campus de La
Banque Postale.
Destiné à des élèves issus de milieux modestes, sélectionnés chaque année par
promotion de 60 sur tout le territoire français, L’Envol cherche à valoriser toutes les
formes d’excellence en proposant des dispositifs d’accompagnement de la seconde à bac+ 3: perfectionnement scolaire, aide à l’orientation, parrainage individuel de chaque élève
de la promotion par un collaborateur d’entreprise, événements de promotion, ouverture
culturelle, soutien matériel, suivi personnalisé… L’objectif est double : permettre aux élèves
de se sentir réellement intégrés au programme, et leur permettre de trouver une voie qui
corresponde à leurs capacités et à leur ambition. L’ensemble des promotions de l’Envol
compte aujourd’hui environ 500 élèves

Pour en savoir plus : https://www.envolcampus.com/

// DESCRIPTION DU SÉJOUR
Le Cap sur le sup’ s’adresse à la cinquantaine de jeunes de Terminale accompagnée par
L’Envol. Ce séjour vise à les accompagner dans la construction d’un projet d’orientation
qui leur corresponde (visite d’entreprises et d’écoles) et à leur transmettre les bonnes
pratiques pour faire de cette dernière année de lycée une réussite.

// DESCRIPTION DU POSTE
Le/la directeur·trice d’animation est garant.e du bon déroulement des activités de loisir et de
détente durant le séjour et veille à la sécurité physique, morale et affective des élèves, du bien-
être des animateurs·trices et de la dynamique de l’équipe d’animation.
Il/elle travaille conjointement avec le coordinateur de l’Envol en charge du séjour.

1. Encadrement de l’équipe d’animation
   ● Participe à la gestion et à l’encadrement d’une équipe d’animateurs·trices
   (bénévole ou non)
   ● Participe à la préparation et l’animation des réunions préparatoires : il/elle forme
   les animateurs·trices qui pour certain·e·s n’ont aucune expérience dans ce
   domaine et est en charge du briefing de l’équipe d’animation.
   ● Organise la réunion quotidienne pour l’équipe d’animation.
   ● Se positionne comme responsable hiérarchique des animateurs·trices

2. Garant de la sécurité et du bon déroulement du séjour
   ● Accueille les élèves et coordonne, en toute sécurité, les activités qui leur sont
   proposées dans le cadre du séjour.
   ● Définit les règles de vie du séjour en lien avec le projet pédagogique.
   ● Participe à la rédaction du protocole sanitaire, s’assure de sa mise en place et du
   son bon déroulé en lien avec les assistant·e·s sanitaires.
   ● Intervient auprès des animateurs·trices en cas de non-respect de la sécurité des
   enfants.
   ● Est le point de contact pour les élèves

3. Contribution au projet pédagogique
   ● Participe à la traduction concrète du projet pédagogique en lien avec le
   responsable L’Envol du séjour.
   ● Assure la bonne application du projet pédagogique et du programme prévus pour
   le séjour.
   ● Participe à l’animation. En fonction de son temps et de la programmation, il/elle
   mène des projets d’animation ou les démarches pédagogiques de son choix qui
   répondent aux objectifs du projet pédagogique.
   ● Insuffle une dynamique positive à l’équipe d’animation et aux jeunes et est le
   garant du respect des règles de vie fixées en début de séjour.
   ● Participe à l’évaluation du séjour au regard du projet pédagogique.

● Avoir déjà une expérience en tant que directeur·trice
● Capacité d’encadrement d’équipe et de positionnement en tant que responsable
hiérarchique Sens de l’organisation, capacité d’anticipation
● Diplomatie, réserve et méthodes
● Capacité d’adaptation et de questionnement réflexif
● Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs
● Permis B obligatoire

// CONDITIONS
● Type de contrat : Contrat d’Engagement Éducatif
● Lieu d’hébergement et d’accueil : FIAP, 30 rue Cabanis 75014 Paris
● Période d’emploi : 5 jours, du dimanche 23 au jeudi 27 octobre 2022
● Horaires : présence complète sur site pendant toute la durée du séjour de
vacances et participation à trois réunions de préparation et de bilan
● Rémunération à la journée (vacation) : 130 € brut / jour
● Équipe d’animation : Un·e directeur·trice BAFD, 7 animateurs·trices permanent·e·s,
des animateurs·trices ponctuel·le·s, des intervenant·e·s professionnel·le·s.
● Rattachement hiérarchique : Responsable L’Envol du séjour