💻 Être Chargé.e de Marketing & Communication, c’est :

Être intégré.e à l’équipe Marketing d’AOS au côté de Déborah Covindassamy, où tu feras partie intégrante d’un pôle aux forts enjeux stratégiques et marketing.

AOS a développé un nouveau service destiné aux entreprises du bâtiment, leur permettant de trouver des chantiers en ligne à travers une plateforme. La valeur ajoutée de cet outil consiste en son référencement exclusif de marchés privés et proches de leur lieu d’activité ! Il y a tout à construire pour trouver de nouvelles opportunités et tu auras donc un rôle essentiel dans le développement de la visibilité de la plateforme ! Et pour cela, tu travailleras en étroite collaboration avec les teams Sales, Operations et Growth !

Tu participeras au projet d’une startup dans une startup ! 🔥

🔍 Tes principales missions seront de mettre en application le plan de communication :

Marketing Digital :

• Gestion de nos réseaux sociaux : création de contenus pour LinkedIn et Facebook ;
• Référencement SEO et suivi du trafic web ;
• Création et rédaction d’articles pour notre blog ;
• Suivi des prestataires externes ;
• Réalisation de campagnes d’emailing et de newsletters à destination de nos clients et prospects.

Evénementiel :

• Organisation de webinars, de petit-déjeuners, de cocktails ;
• Participation à l’organisation de salons autour du bâtiment et de l’immobilier ;
• Invitations clients, gestion du retroplanning, suivi des commandes fournisseurs et des goodies.

Marketing Offline et d’Influence :

• Pilotage de campagnes SMS ;
• Gestion de la relation avec les médias pour augmenter notre visibilité ;
• Développer des partenariats avec des fédérations et leaders d’opinion.

Produit :

• Mise en place de témoignages utilisateurs et de tutoriels d’application !

⚡Nous aimerions te rencontrer si :

• Tu as de très bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles (orthographe et grammaire parfaites) ;

• Tu es conscieus.e, rigoureus.e, force de proposition et autonome ;

• Tu n’as pas peur du challenge et des projets de grande envergure.

⚡ Nous apprécions :

• Une précédente expérience réussie dans le domaine du marketing et de la communication ;

• Un œil nouveau sur l’existant pour optimiser nos process internes ;

• Un portfolio ou un petit quelque chose à nous montrer, c’est toujours un plus ;

• 1 entretien RH téléphonique ;

• 1 cas pratique ;

• Et enfin 1 entretien avec Déborah Covindassamy, notre Head of Marketing !