Copywriter - native english
Agence Rébellion

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  • Indefinido 
  • Fecha de inicio:  
  • Paris
  • Teletrabajo a tiempo partial
  • > 3 años

La empresa

Agence Rébellion

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  • Marketing/Comunicación
  • Entre 15 y 50 empleados

La oferta

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  • Indefinido 
  • Fecha de inicio:  
  • Paris
  • Teletrabajo a tiempo partial
  • > 3 años

Qui sont-ils ?

Rébellion est une agence indépendante spécialisée en conseil, communication et création de contenu située à Paris et Marseille.
Chez Rébellion, nous pensons que c’est en réfléchissant à contre courant qu’on sort des idées qui ont du sens. Nous nous battons pour des idées audacieuses qui permettent aux marques de s’exprimer et de se distinguer, pour de vrai.
Et parce que chaque projet nous passionne, on fait notre maximum pour mettre de la tendresse dans ce monde de pub.

Nous accompagnons entre autres Toyota, LVMH, Petit Bateau, Captain Morgan, le LOSC, Moët & Chandon, L’Oréal, Facebook ou encore Les Echos.

L’agence, créée en 2016, est en forte croissance depuis son lancement et a besoin d’énergie et de talents pour continuer sur sa lancée.

Agence Rébellion
Envie d’en savoir plus sur Agence Rébellion ?Culture d'entreprise, équipes, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

Souhaitant gonfler les rangs du pôle création de Rébellion et lui donner un accent so british, nous recherchons une ou un concepteur-rédacteur natif anglais aimant travailler sur des projets très variés et prêt à rejoindre une équipe en effervescence.

Votre rôle au sein de l’agence : en collaboration avec le bureau planning Stratégique/ tendance et le directeur de création, vous définissez, écrivez et défendez vos axes créatifs, et ce sur tous types de projets (Social Média, branding, plan de com, film, digital, event).

En quelques mots, être créatif chez Rébellion c’est…

→ Analyser & comprendre les besoins et attentes de la marque.
→ Être de pair avec le planning stratégique
→ Prendre du plaisir à pitcher
→ chérir son projet jusqu’a sa naissance
→ Nourrir l’ADN créatif de l’agence en participant a son développement
→ Accompagner les plus jeunes dans leur développement et l’épanouissement

Profil recherché

→ Expérience 3 ans minimum en agence de com / pub / freelance
→ Excellente expression écrite et orale en français et en anglais.
→ Culture de la communication, du digital, de l’image, du film, des nouvelles technologies
→ Met du coeur à l’ouvrage
→ Bienveillant (et ce n’est pas parce qu’on le met en dernier que c’est moins important)

Déroulement des entretiens

Process selon disponibilités.

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