Description de l’entreprise
Coté sur NYSE Euronext, Wavestone est un cabinet indépendant de conseil en management et système d’information. Partenaire des directions métiers et directions SI des plus grandes entreprises françaises (CAC 40) et institutions (Ministères…), nous les accompagnons dans la réalisation de leurs grands projets de transformation sur le territoire français ou international. Notre mission est simple: porter l’innovation au cœur des métiers, cibler et piloter les transformations créatrices de valeur, faire du système d’information un véritable actif au service de la stratégie de l’entreprise.

Pour plus d’informations, consulter www.wavestone.com.

Description du poste
Au sein de la Direction du Développement RH, vous êtes rattaché(e) au Responsable RH de l’une des practices conseil du cabinet. Vous intervenez en appui de l’équipe RH de votre périmètre et avez en charge les sujets suivants :

Accueil des nouveaux collaborateurs
Coordination et gestion administrative des arrivées (embauches + stagiaires)
Planification des points de suivi de période d’essai, suivi de stage…
Animation des réunions d’accueil
Formation
Gestion du parcours formation: inscriptions, suivi logistique, centralisation et synthèse des évaluations
Organisation des sessions de formation
Interface avec les organismes de formation et suivi du budget
Gestion quotidienne
Être un interlocuteur de proximitépour les collaborateurs : répondre à leursquestions administratives quotidiennes et les aider dans le décryptage des processus internes (congés, frais, formation, déplacements, …)
Gestion de l’action logement
Établissement d’attestation employeur, badge d’accès, ordre de mission, etc.
Suivi des entretiens annuels
Gestion des interventions en heures non ouvrées et astreintes
Embauche d’un salarié étranger
Établissement des dossiers de changements de statut, mise à jour et suivi des titres de séjours

Qualifications
Vous possédez un excellent relationnel, un sens développé de l’écoute et du service, et une vraie capacité à prendre des initiatives. Votre sens du résultat, votre rigueuret votrecapacité d’organisation sont des atouts reconnuspour réussir dans cette mission responsabilisanteet polyvalente.

Informations complémentaires
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir immédiatement.