Tes missions

En collaboration avec les équipes produit et techniques, tu participeras à l’amélioration de la qualité de nos plateformes.

Tu auras en charge :

• la construction des plans de tests :
  revue des spécifications fonctionnelles pour garantir la testabilité ;
  rédaction des scénarios de tests ;
  formalisation des critères d’acceptation.

• la réalisation des tests :
  mise en œuvre des tests sur notre environnement de dev’ ;
  rédaction des retours aux équipes produit et technique.

• l’amélioration des process, méthodes et outils de tests :
  automatisation de la stack QA ;
  définition des process QA ;
  veille sur le métier de QA.

À quoi ressemblerait une de tes journées

9h-10h - Atelier de conception

• Tu participeras à quelques ateliers de conception pour mieux appréhender les spécifications fonctionnelles futures

10h - 12h - Plan de test

• Tu construiras les plans de tests des fonctionnalités à venir

14h - 16h - Testing

• Tu réaliseras le testing des fonctionnalités en cours de développement

17h-18h - QAOps

• Tu optimiseras tes outils de tests pour améliorer la fonction QA au sein d’UMI

Aujourd’hui, le testing est assuré par nos équipes technique et produit. Nous souhaitons monter une véritable fonction pour optimiser nos process de livraison. Le poste de QA est à construire au sein d’UMI et nous comptons sur ton expertise pour accompagner notre progression.

Nous cherchons un profil qui soit capable :

• méthodique, organisé.e et rigoureux.se ;
• force de proposition, autonome et excellent communicant ;
• bon en français à l’écrit.

Expérience

Tu as :

• 2 ans en tant que QA engineeer

Perspectives d’évolution

Nous sommes une entreprise en pleine expansion, de nouveaux postes sont donc créés régulièrement et les équipes grandissent vite. Les envies d’évolution sont systématiquement considérées, afin que chacun.e continue de se sentir épanoui.e dans son travail.

Si tu le souhaites, tu pourrais :

• être responsable du pôle QA
• encadrer des profils juniors

• Un premier entretien téléphonique avec Swann, notre talent acquisition manager ;
• Un second entretien avec ton ou ta futur(e) manager ;
• Un exercice pour tester tes compétences (promis, rien d’impossible) ;
• Et la dernière étape… un entretien avec Julien, le DG d’UMI.

Et si c’est positif… tu trouveras chez UMI

• Une équipe jeune, bienveillante et soudée ;
• Une ambiance qui te donne envie de te lever le matin : petit-dej réguliers, midi jeux de société ou course à pied, afterworks… ;
• Des locaux baignés de soleil en bord de Saône, dans le 9ème à Lyon.

Quelques infos pratiques

• CDI - statut cadre (forfait jour) ✨
• Organisation de travail flexible - possibilité de télétravail ;
• Prise en charge à 50% de tes frais de transport & politique de remboursement pour les transports durables (indemnité kilométrique pour les plus sportifs 🚴🏻).

On attend ta candidature avec impatience !