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Sales Executive - H/F CDI

Permanent contract
Paris
Salary: Not specified
No remote work
Experience: > 2 years

Tracktor
Tracktor

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The position

Job description

 

Née en 2017, Tracktor est la seule marketplace pensée pour révolutionner le marché de la location de matériel pour les professionnels du BTP :

  • c'est un outil tech inédit qui permet aux professionnels de s’affranchir de toutes les contraintes de la location traditionnelle : recherches de disponibilités, demandes de devis, comparaison des prix, gestion des factures... tout est automatisé!
  • c'est un accès à l'offre de 400 loueurs partenaires triés sur le volet pour garantir disponibilité, fiabilité et les meilleurs prix du marché à nos 3500 clients professionnels
  • c'est un outil de pilotage en mode SaaS, pour comparer et générer instantanément les devis, centraliser et piloter les dépenses de location

Forte d’une croissance à +200% par an, et d’une levée de 12M€ en 2022, Tracktor a su convaincre des investisseurs prestigieux (AXA Venture Partners, Bpifrance, Kerala, Kima Ventures, Kosciusko-Morizet, Niel) de rejoindre l’aventure.

Tracktor c’est aujourd'hui 40 collaborateurs avec un objectif commun : dépoussiérer un marché complexe et changer la vie de milliers de professionnels grâce à une expérience client unique et une plateforme tech inédite dans ce secteur !

En 2024, nous projetons d’être 200 collaborateurs, n'hésitez pas à rejoindre l'aventure!

 

Tes missions si tu les acceptes

Après une 2nd levée de fonds de 12M€, Tracktor recrute et construit une solide équipe pour accélérer sa conquête du marché français.

Pour venir la renforcer, nous recherchons un(e) commercial(e) d’exception pour nous rejoindre en tant que Sales Executive, en charge de la conversion des leads entrants.

Ton objectif : générer un maximum de business ! 🔥

Les missions principales :

  • Convertir les dizaines de leads entrants quotidiens en provenance de nos différents canaux (téléphone, mail, chat, web...). Pour te donner une idée, 80% des appels représentent une opportunité de conversion.
  • Gérer tout le cycle de vente : analyse et qualification du besoin, devis et closing jusqu'au paiement
  • Fidéliser tes clients en t'assurant de leur satisfaction et en développant avec eux une relation privilégiée, axée sur la proximité, pour qu'ils adoptent notre service à 100%.
  • Remonter les feedbacks et besoins clients pour améliorer le produit. Tu es au centre de la relation client et le mieux placé pour identifier les futures fonctionnalités qui vont permettre d’améliorer l’expérience client 😊

 

Dans ton bagage, on trouvera

  • De formation commerciale (BAC+2/3) avec au moins une première expérience réussie dans la Vente (en B2B idéalement)
  • L’âme d’un(e) véritable commercial(e), tu aimes avoir au quotidien un impact visible sur notre chiffre d’affaires et a l’envie de te surpasser pour atteindre des objectifs de croissance ambitieux.
  • Closer est ta raison de vivre et "non" n'est pas une réponse pour toi.
  • Parfaitement à l’aise au téléphone, ta force de conviction et ton sens aigu de la communication font de toi un(e) commercial(e) hors pair.
  • Tu as le sens du service, es à l’écoute et prêt(e) à tout pour servir au mieux nos clients qui se sentent ainsi considérés et uniques
  • Résilient(e), tu n’abandonnes jamais et sais te remettre en question. Tout échec est l’opportunité d’apprendre.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Nous sommes plein d'ambitions sur une industrie qui ne demande qu'à être dépoussiérée, tu as l'opportunité de rejoindre une fusée !
  • Poste responsabilisant avec une grande liberté d’action.
  • Des challenges commerciaux importants et un variable déplafonné en conséquence.
  • Rejoindre un secteur où l'humain est clé, avec un relationnel client fort.
  • Cadre de travail stimulant : des formations régulières, une superbe équipe soudée, jeune et ambitieuse avec une ambiance en béton !

 

Nos petits + :

  • Carte tickets restaurant (Swile/Lunchr)
  • Mutuelle
  • Remboursement des titres de transport à 50%
  • Rencontres avec des entrepreneurs qui viennent partager leur expérience
  • Visites de prestigieux chantiers tous les 3 mois environ
  • Tu as envie de révolutionner le monde de la location d’engins de chantier avec nous !
  • Tu ne connais pas le secteur du BTP ou des engins de chantier ? Aucun problème, c’était le cas de presque tous les Tracktoriens ! Nous te formerons de A à Z sur les machines et le secteur 😉
  • Tournois d'urban foot entre startups (pour les passionnés de foot) et autres activité sportives (ex : footing le midi,...). On est une équipe de sportifs ! 😉
  • ... et bien sûr, des apéros !

 

Déroulement des entretiens

  • Un 1er call avec Sihem, notre Talent Acquisition Manager
  • Une première rencontre avec notre team leader + mise en situation
  • Une rencontre finale avec Julien, co-fondateur de Tracktor
  • Un café / thé / jus avec le reste de l'équipe

 

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